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[单选题]

国家公务员年度考核的归宿点是（）。

A.平时考核

B.年度考核结果

C.行政奖励

D.行政处分

答案

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发布时间：2022-12-01

更多“国家公务员年度考核的归宿点是（）。”相关的问题

第1题

在质量管理体系的八项原则中，体现组织进行质量管理的基本出发点与归宿点的原则是()。

A.领导作用

B.持续改进

C.基于事实的决策方法

D.以顾客为关注焦点

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第2题

我国公务员年度考核被确定为基本称职等次的，按照下列规定办理（)。

A.一年内不得晋升职务

B.不享受年度考核奖金

C.对其诫勉谈话，限期改进

D.本考核年度不计算为按年度考核结果晋升级别和级别工资档次的考核年限

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第3题

公务员年度考核结果分为()等等次。

A.优秀

B.良好

C.称职

D.不称职

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第4题

一年一度的国家公务员考试使用的人员测评工具是（)A．纸笔测试B．面试C．心理测验D．管理评价中心

一年一度的国家公务员考试使用的人员测评工具是()

A．纸笔测试

B．面试

C．心理测验

D．管理评价中心

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第5题

下列各项中()是特殊行政法。

A.《行政处罚法》

B.《国家公务员暂行条例》

C.《治安管理处罚法》

D.《国务院组织法》

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第6题

我国处理民族问题的根本出发点和归宿是（)。A．民族平等B．民族团结C．祖国统一D．民族共同繁荣

我国处理民族问题的根本出发点和归宿是()。

A．民族平等

B．民族团结

C．祖国统一

D．民族共同繁荣

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第7题

关于国家公务员的表述，不正确的是()

A.公务员享有身份保障权

B. 公务员享有参加培训权

C. 公务员应当服从上级发布的决定和命令

D. 公务员应当保守国家秘密和工作秘密

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第8题

国家公务员履行的义务，其基本内容有()。

A.四项

B.八项

C.十四项

D.十五项

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第9题

根据我国《行政诉讼法》的规定，人民法院审理行政案件的对象是()

A.具体行政行为

B.抽象行政行为

C.行政机关

D.国家公务员

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第10题

依照我国的公务员法，（)的人员属于国家公务员的范畴。

A.依法履行公职

B.纳入立法机构

C.纳入国家行政编制

D.由国家财政负担工资福利

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第11题

对于推销人员的薪酬激励手段是：()

A.职位晋升

B.带薪休假

C.年度表彰

D.销售提成

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