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题目内容
（请给出正确答案）
A.人的成长及其劳动能力的形成于维持需要花费成本
B.人的劳动能力的形成是天生的
C.建立在一定成本消耗基础上的人具有经济收入能力
D.管理学的理论
答案
更多“经济学家们认为,基于（）,人具有经济价值,由此而形成了早期的人力资源观。”相关的问题
第4题
A.就票据金额享有付款请求权
B.基于出票人的付款委托使其具有承兑人的地位
C.承担保证该汇票承兑和付款的责任
D.对汇票进行承兑后，即成为汇票上的主债务人
第6题
A.《联合国国际货物买卖合同公约》亦认为逾期的接受原则上是无效的
B.依《联合国国际货物买卖合同公约》规定，对于逾期接受且即使发价人承认其有效也是无意义的
C.依《联合国国际货物买卖合同公约》规定，对于逾期的接受只要发价人承认其有效，则仍具有接受的效力
D.对于邮递造成的接受逾期，应认为其仍有接受的效力，除非发价人已明确表示发价已因接受逾期而失效
第7题
A.最高管理者不需要专业知识，人要善于学习、勤于思考就够了
B.成功的管理经验具有一定的普适性，所以可以成功移植
C.成功管理的关键是人，只要搞好人的管理，就可取得成功
D.这仅仅是一种巧合，只说明卡尔森有特别强的环境适应能力
第11题
A.国家开放大学是一所在教与学的方式上有别与普通高校的新型大学
B.国家开放大学是基于信息技术的特殊的大学
C.国家开放大学是一所与普通高校学习方式完全相同的大学
D.国家开放大学可以为学习者提供多终端数字化的学习资源
