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[单选题]

下列不属于工作规范书所描述内容的是()。

A.技能

B. 任务

C. 知识

D. 能力

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发布时间：2022-12-03

更多“下列不属于工作规范书所描述内容的是（)。A. 技能B. 任务C. 知识D. 能力”相关的问题

第1题

以下不属于招聘前的准备工作的是（)。

A.为新员工准备好工服

B.总结前一次招聘的经验教训

C.了解当地有关劳动就业的法律法规和政策

D.查阅招聘职位的工作说明书与工作规范书

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第2题

下列哪一项不属于工作描述的内容？（)

A.工作职责

B.学历及专业

C.工作环境

D.工作权限

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第3题

()是QPS(品质程序系统)的基础，界定工作范围并建立基础资料使持续改善工作得以推行，而()更进一步规范列于OIS上包括关键符号的工作内容，它利用文字及目视化辅助资料(如相片)，说明为什么工作内容必须依据规定执行，才能达到最安全高效且最高品质的要求。

A.OIS(作业指导书)和WES(工作要素书)

B.WBB(工作平衡板)和WES

C.OIS和WAS(工作分析表)

D.WAS和WBB

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第4题

不属于可用性需求描述的内容是()。

A.在线帮助

B.响应时间

C.用户界面

D.工作流程

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第5题

下列不属于审计业务约定书内容的有()。

A.审计范围签约

B. 双方的义务

C. 审计收费

D. 审计风险

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第6题

下列审计工作底稿中不属于备查类工作底稿的是()。

A.公司章程复印件

B. 审计计划

C. 审计业务约定书

D. 应收账款函证的回函

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第7题

工作分析的最终结果工作说明书由()构成。

A.工作描述

B.工作规范

C.任职资格

D.工作内容

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第8题

工作描述又称为工作者说明书，也可以称为工作规范，关注的是完成工作内容所需的人的特质，包含大量重要的报酬因素，如学历或教育程度、经验的多样性等。()

工作描述又称为工作者说明书，也可以称为工作规范，关注的是完成工作内容所需的人的特质，包含大量重要的报酬因素，如学历或教育程度、经验的多样性等。（)

A、错误

B、正确

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第9题

下面对工作规范的描述不正确的是（)。

A、涉及任职者所要承担的工作

B、是职务说明书的组成部分

C、说明任职者完成工作所必须具备的知识、技能和经验

D、与任职者的能力和个性特征相关

E、即是工作描述

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第10题

岗位分析概念包含两方面的内容：岗位描述、工作说明书及岗位规范相关文件两方面。()

岗位分析概念包含两方面的内容：岗位描述、工作说明书及岗位规范相关文件两方面。（)

A、错误

B、正确

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第11题

下列结构状态中，不属于正常使用极限状态验算内容的是()

A.裂缝宽度超过规范要求

B.疲劳破坏

C.构件挠度超过规范要求

D.产生了使人不舒服的振动

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