首页 > 人力资源管理

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

公共部门绩效评估的评估管理机构的主要职责包括以下哪一项（)？

A.拟定评估方案

B.制定评估计划

C.指导评估工作

D.对公共部门的发展计划提出建设性意见

答案

查看答案

发布时间：2022-12-04

更多“公共部门绩效评估的评估管理机构的主要职责包括以下哪一项()?”相关的问题

第1题

公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。（)

点击查看答案

第2题

综合评估是对公共部门全部业务领域的绩效评估。()

综合评估是对公共部门全部业务领域的绩效评估。（)

A.正确

B.错误

点击查看答案

第3题

绩效信息公开是影响公共部门绩效评估功能的绩效信息的因素。()

绩效信息公开是影响公共部门绩效评估功能的绩效信息的因素。（)

A.正确

B.错误

点击查看答案

第4题

公共部门绩效管理的核心是()。

A.绩效计划

B.绩效监控

C.绩效评估

D.绩效反馈

点击查看答案

第5题

绩效评估是提高公共部门绩效的动力机制，主要体现在()。

A.绩效评估有助于实现人人平等

B.绩效评估有助于实现和落实政府的责任

C.绩效评估有助于提高公共服务供给的质量和效率

D.绩效评估有助于改进政府公共部门与社会公众之间的关系

点击查看答案

第6题

金字塔的信息结构是实现公共部门绩效评估信息化的要求。()

金字塔的信息结构是实现公共部门绩效评估信息化的要求。（)

A.正确

B.错误

点击查看答案

第7题

与私人部门相比，为什么在公共部门中计量和评估绩效的难度大得多？

点击查看答案

第8题

美国公共部门绩效评估的第四阶段的特点是（)。

A.民营化的兴起

B.效率

C.腐败

D.经济

点击查看答案

第9题

重物质轻精神是影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素。()

重物质轻精神是影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素。（)

A.错误

B.正确

点击查看答案

第10题

重精神轻物质是影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素。()

重精神轻物质是影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素。（)

A.正确

B.错误

点击查看答案

第11题

美国公共部门绩效评估的主体是（)

A.立法机关

B.最高检索院

C.总统

D.公众

E.最高法院

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

购买搜题卡

公需课题库全部 >

福师大2021年8月课程考试《运动生理学》作业考核(期末A卷)四川农业大学20年12月《建筑测量(专科)》作业考核-答案电子科技大学《大学英语2(本科)》20秋在线作业2答卷 20秋东北大学《计算机辅助数控编程》在线平时作业2【满分答案】21春北交《列车牵引与制动》在线作业二参考答案 20秋学期东北大学《金属学与热处理基础》在线平时作业2【满分答案】北京中医药大学20秋《中医诊断学Z》平时作业6答案北京语言大学《社会保障概论》20秋作业2答案吉大《人体解剖学》21春在线作业二-0004参考答案兰州大学20春《计算机网络》平时作业2答案

考试指南全部 >

资产评估师一共考几科？一年能考几次？安全评价师考试地点时间导游证23年成绩查询时间宁夏2024年3月11日9:00起查分入口已开通导游证都考什么题型北京2024导游证报名时间注册安全评价师分级么导游证笔试成绩已公布 2023年广东导游证打印准考证时间截止 24年四川报考导游证的条件山西导游证成绩查询官网入口23年已开通

下载APP

关注公众号

TOP