国有企业的职工代表大会有权否决厂长提出的企业工资调整方案、奖金分配方案。()
国有企业的职工代表大会有权否决厂长提出的企业工资调整方案、奖金分配方案。( )
国有企业的职工代表大会有权否决厂长提出的企业工资调整方案、奖金分配方案。( )
第1题
A.听取和审议厂长关于企业的经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案等重大事项的报告,并提出意见和建议
B.审查同意或者否决企业的工资调整方案、劳动保护措施、奖惩办法以及其他重要的规章制度
C.审议决定职工福利基金使用方案、职工住宅分配方案和其他有关职工生活福利的重大事项
D.评议、监督企业各级领导,提出奖惩和任免的建议
E.根据政府主管部门的决定选举厂长,报政府主管部门批准
第5题
A.错误
B.正确
第6题
A.扩大企业自主经营权
B.加强国家对企业的监管
C.承认国有企业的私有化
D.放弃对国有企业管理
第7题
A.反映与职工利益密切相关的信息
B.内部审计发现的问题及纠正情况
C.注册会计师审计的情况
D.国家审计机关发现的问题及纠正情况
E.重大的投资、融资和资产处置决策及其原因的说明
第8题
A.不用经职工代表大会或者全体职工讨论,而由用人单位直接制定
B.可以经职工代表大会或者全体职工讨论,也可以不经讨论直接由用人单位决定
C.应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定
D.应当经职工代表大会或者全体职工讨论,再由用人单位单方决定是否适用其提出的方案和意见
第10题
A、错误
B、正确
第11题
A.提起公诉的人民检察院
B.审理此案的人民法院
C.甲企业
D.甲企业的职工代表