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[多选题]

西方企业文化突出()特征。()

A.个人价值与能力

B.重制度、重合同

C.重情感、重关系

D.管理中的理性色彩比较强

答案
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更多“西方企业文化突出()特征。()”相关的问题

第1题

东西国家的企业文化存在差异,西方企业()

A.强调个性

B.强调人权

C.比较尊重个人

D.给人发挥空间

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第2题

美国企业文化的核心有()。

A.重视管理硬件,追求理性化管理

B.突出个人能力,强调个人作用

C.团队精神

D.人文关怀

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第3题

强调以人为中心,倡导集体主义精神和团结协作精神,其行为特征是,一般采用集体决策的方式,在工作中强调个人目标与集体目标的一致性,鼓励员工亲和一致、爱厂如家,把精诚团结、形成一个拳头作为取得经营优势和谋求企业发展的根本。是以下那类企业文化特征()

A.传统型企业文化

B. 目标型企业文化

C. 务实型企业文化

D. 团队型企业文化

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第4题

要从态度预测行为,有几个条件,其中一个条件是()。

A.社会环境

B.个人的特征

C.最突出的态度

D.情感性

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第5题

西方企业文化不重视人。()
西方企业文化不重视人。()

A.正确

B.错误

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第6题

在工作中,商务人员是要讲究“首饰三不戴”指的是()。

A.过于鲜艳的首饰不戴

B.炫耀其财力的首饰不戴

C.有碍于工作的首饰不戴

D.突出个人性别特征的首饰不戴

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第7题

()是企业文化区别于西方传统企业管理理论的重要标志之一。

A、社会性

B、文化性

C、本土性

D、人文性

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第8题

突出个人能力和强调理性主义,是()企业文化的体征

A.美国

B.欧洲

C.日本

D.中国

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第9题

按共性与个性可以把企业文化模式划分为()

A.传统模式和现代模式

B.东方模式和西方模式

C.一般模式和特殊模式

D.实际模式和目标模式

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第10题

企业文化的从属特征中无形性是针对形式和载体而言的。()
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第11题

企业文化的特征是()。

A、个性化

B、理论化

C、现代化

D、专业化

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