题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
公务员对涉及他人的人事处理决定不服时,可以提出申诉。()
公务员对涉及他人的人事处理决定不服时,可以提出申诉。()
A.正确
B.错误
答案
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A.正确
B.错误
第1题
A.国家公务员申诉
B.国家公务员复核
C.国家公务员控告
D.国家公务员检举
第2题
A.机关因错误的具体人事处理对公务员造成名誉损害的,应当赔礼道歉
B.公务员主管部门的工作人员,违反公务员法规定,滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊,构成犯罪的,应依法给予行政处分
C.聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的,可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
D.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核
第3题
A.正确
B.错误
第6题
A.正确
B.错误
第7题
A.向上级工商行政管理机关申请复议
B.向同级人民政府申请复议
C.向当地仲裁机关申请仲裁
D.直接向人民法院提起诉讼
第8题
A.自收到通知之日起3个月内向法院提起行政诉讼
B.自收到通知之日起3个月内向法院提起民事诉讼
C.对涉及发明专利的决定向法院起诉
D.向专利复审委员会申请复议
第10题
A、可以先请求环保部门进行调解,对调解不服的,可以提起行政诉讼;也可以直接向人民法院起诉
B、先请求环保部门处理,对处理不服才可以提起民事诉讼
C、可以先请求环保部门处理,对处理决定不服的,可以向人民法院起诉;也可以直接向人民法院起诉
D、先请求环保部门处理,对处理不服才可以提起行政诉讼
第11题
跨文化管理(Transcultural Management),是指涉及不同文化背景的人、物、事的管理。()