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[多选题]

工作岗位没计的基本原则包括()。

A.明确任务原则

B.合理分工协作原则

C.因事设岗原则

D.责权利相对应原则

E.能级原则

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发布时间：2022-12-04

更多“工作岗位没计的基本原则包括（)。A．明确任务原则B．合理分工协作原则C．因事设岗原则D．责权利相”相关的问题

第1题

工作岗位设计的基本原则包括()。

A.明确任务目标原则

B.合理分工写作原则

C.因事设岗原则

D.责权利相对应原则

E.能级原则

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第2题

确定工作岗位评价要素和指标的基本原则包括()。(2007年5月三级真题)

A.少而精原则

B.细致性原则

C.可比性原则

D.精确性原则

E.综合性原则

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第3题

教学设计的形成性评价通常包括：制定评价计划、选择评价（)、试用没计成果和收集资料、归纳和分析贤料、报告评价结果等几项工作。

A.策略

B.方法

C.标准

D.过程

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第4题

教学设计的形成性评价通常包括:制定评价计划、选择评价（)、试用没计成果和收集资料、归纳和分析贤料、报告评价结果等几项工作。

A.过程

B.方法

C.策略

D.标准

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第5题

《孙子兵法》中提出的“五事七计”包括()。

A.“主孰有道？将孰有能？天地孰得？”

B.“道、天、地、将、法”

C.“仁、义、礼、智、信”

D.“法令孰行？兵众孰强？士卒孰练？赏罚孰明？”

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第6题

下列说法中，错误的是（)。A. 唯有统计机构才是统计活动的主体B.计划法是调整计划关系的法律规

下列说法中，错误的是()。

A. 唯有统计机构才是统计活动的主体

B.计划法是调整计划关系的法律规范的总称，属于宏观调控法的范畴，在宏观调控方面具有极其重要的作用

C.计划实体法律制度由计划实体法律规范组成，是计划法的核心部分，主要包括计划法的基本原则、计划的内容和形式、计划主体的权利和义务、法律责任等内容

D.在计划活动中，如果计划主体违反了计划法上的相应义务，应当追究其法律责任

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第7题

根据设置会计工作岗位基本原则，会计工作岗位的设置，应符合（)的要求。

A.内部监督制度

B.国家统一会计制度

C.内部牵制制度

D.内部控制制度

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第8题

组织形象没计，首先要遵循“有效性”的原则。（)

组织形象没计，首先要遵循“有效性”的原则。()

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第9题

组织没计的任务是什么？组织没计受到哪些因素的影响？

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第10题

因材施艺是明式硬木家具制作的基本原则，其主要是指按图索材。（)

因材施艺是明式硬木家具制作的基本原则，其主要是指按图索材。()

参考答案：错误

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