第2题
A.工人并不单是“经济人”,而首先是“社会人”
B.工时定额原理,即对工人的动作和每一道工序的工时进行研究,进而确定工人的劳动定额
C.社会的各级组织都是一个系统,整个社会系统是由各种级别的子系统组成的
D.管理要求用数学符号和公式来表示决策、计划、组织、控制等,求出最优的解决方法,以达到企业的目标
第5题
A.决策理论学派出现在行为科学阶段
B.决策理论学派是吸收权变理论的观点,运用计算机、运筹学等知识而形成的学派
C.决策理论学派属于“管理理论丛林”的一个学派
D.决策理论学派认为,决策可以达到最优的标准,而不仅仅是实现满意的标准
第7题
A.把组织看作是开放的理性模式,把组织管理归结为简单明了的、用数量表示的工作目标和工作成果,提出组织结构和管理方式要服从总体战略目标
B.把组织看作为一个开放的社会性的模式。强调组织的生存价值、社会作用和性格特征,强调人是企业组织的中心
C.经理人员的关键作用是通过组织内部的各种非正式的组织,形成企业的指导思想和价值观
D.把人看作只有经济需要,而没有动态地从不断满足人的心理和社会需求方面来研究人的行为
第9题
A. 只描述了信息传播的单向过程
B. 为电信等信息传播渠道提供了一定的理论依据
C. 视信息沟通过程为单向静态
D. 忽视其社会客观性影响
第10题
A.该学派认为工会的作用微不足道
B.该学派更关注劳动关系中员工的动机
C.该学派主要研究企业对员工的管理政策、策略和实践
D.日本模式是管理主要学派的典范
第11题
A.《有闲阶级论:关于制度的经济研究》
B.《企业论》
C.《工程师和价格制度》
D.《不在所有权和最近的商业企业:美国状况》