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[单选题]

劳动力流动收益的主要部分是()。

A.社会收益

B.直接收益

C.心理收益

D.间接收益

答案
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更多“劳动力流动收益的主要部分是()。A.社会收益B.直接收益C.心理收益D.间接收益”相关的问题

第1题

在国际劳动力自由流动的情况下,劳动力输入国的净收益为()。

A.大于0

B.小于0

C.等于0

D.不确定

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第2题

劳动力流动的收益是指()

A.劳动力流动后重新寻找到的工作岗位给其带来的预期收入包括经济上的收益与心理上的收益

B.劳动力流动投资本身能直接形成或增加人力资本存量

C.劳动力流动后重新寻找到的工作岗位给其带来的货币收人

D.劳动力流动后重新寻找到的工作岗位给其带来的心理上的舒适

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第3题

人力资本投资的主要形式包括()

A.各级正规教育

B.职业技术培训

C.健康保健

D.劳动力流动

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第4题

劳动力发生自由流动之后,劳动力流入国的总收益将()

A.增加

B.减少

C.不变

D.无法判断

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第5题

在国际劳动力自由流动的情况下,劳动力输入国的净收益为()。

A.大于0

B.小于0

C.等于0

D.不确定

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第6题

在资本的自由流动情况下,资本输入国的劳动力利益变化为()。

A.失业率下降

B.工资收入上升

C.失业率上升

D.总体收益大于0

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第7题

在资本的自由流动情况下,资本输入国的劳动力利益变化为()。

A.总体收益大于0

B.工资收入上升

C.失业率下降

D.失业率上升

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第8题

下列有关劳动力流动人力资本投资模型的说法中,错误的是()。

A、劳动者在新工作上停留或新地区生活的时间越短,则流动的净收益就越大

B、这种模型将自愿流动当成一种投资来看待

C、劳动者从新工作中所获得的效用水平越高,则流动的净收益就越大

D、与流动相联系的直接成本越小,则流动的净收益就越大

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第9题

竞争性企业的短期劳动力需求曲线是()。

A.向上倾斜的

B.斜率为正

C.劳动力边际收益曲线下降的部分

D.劳动力边际收益曲线上升的部分

E.都有可能

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第10题

劳动力流动的宏观经济意义包括()。

A.有利于劳动力市场竞争

B.创造更多的就业机会

C.有利于技术创新

D.不断提升社会生产率

E.有利于人力资源合理调配

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第11题

改善我国劳动力流动机制的对策不包括()。

A、促进经济增长

B、健全社会保障制度

C、完善法律法规制度

D、将劳动力流动作为一种投资行为看待

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