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[主观题]

拉克计划与斯坎隆计划的区别主要体现在雇员参与程度和奖金计发办法两个方面。()

拉克计划与斯坎隆计划的区别主要体现在雇员参与程度和奖金计发办法两个方面。（)

A.正确

B.错误

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发布时间：2022-12-03

更多“拉克计划与斯坎隆计划的区别主要体现在雇员参与程度和奖金计发办法两个方面。()”相关的问题

第1题

拉克计划与斯坎隆计划的区别主要体现在雇员参与程度和奖金计发办法两个方面。

A．错误

B．正确

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第2题

被称为“静悄悄的革命”的薪酬激励计划是()。

A.斯坎伦计划

B.收益分享计划

C.利润分享计划

D.员工持股计划

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第3题

对代表企业绩效的某种指标进行衡量,并以衡量的结果为依据来对员工支付薪酬的群体可变薪酬的形式是()。

A.利润分享计划

B.收益分享计划

C.员工持股计划

D.斯坎伦计划

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第4题

最早提出“公共政策是一种含有目标、价值与策略的大型计划”的学者是()。

A.拉斯韦尔

B.托马斯·戴伊

C.伍启元

D.德洛尔

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第5题

如果员工提出的有关节约劳动成本或经营费用的合理化建议被采纳，并且通过实践确实提高了旅游企业的经济效益，那么员工可以根据节约金额的多少得到不同比率的奖金，这种奖励方案是()。

A.延期奖励计划

B. 小组奖励方案

C. 斯坎伦计划

D. 期权奖励

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第6题

如果员工提出的有关节约劳动成本或经营费用的合理化建议被采纳，并且通过实践确实提高了饭店的经济效益，那么员工可以根据节约金额的多少得到不同比率的奖金，这种奖励方案是（)。

A延期奖励计划

B小组奖励方案

C斯坎伦计划

D期权奖励

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第7题

“公共政策是一种含有目标、价值与策略的大型计划”。持这一类似观点的学者有()

“公共政策是一种含有目标、价值与策略的大型计划”。持这一类似观点的学者有（)

A.拉斯韦尔

B.德洛尔

C.卡尔弗雷德里希

D.伍启元

E.勒纳

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第8题

价格上限机制是由()提出的。

A.李特查尔德

B.斯蒂格勒

C.布坎南

D.普令泰因克

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第9题

自主/合作管理模式的主要特征是什么？()

A.雇员参与计划

B.自主型组织设计

C.人事与就业政策

D.专业化

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第10题

()认为“学习得自观察与模仿”。

A.桑代克

B.斯金纳

C.班杜拉

D.乔姆斯基

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第11题

人力资源开发的途径主要体现在配置、使用、培训和（)等方面。

A、计划

B、协调

C、激励

D、组织

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