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[单选题]

企业长期劳动力需求决定的原则有()

A.产量既定情况下的成本最小化

B.成本既定情况下的产量最大化

C.资本与劳动的边际技术替代率等于资本和劳动之比

D.资本与劳动的边际技术替代率等于劳动和资本之比

答案
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更多“企业长期劳动力需求决定的原则有()”相关的问题

第1题

短期里,决定企业劳动力需求的原则是劳动力的边际产量与工资率之比等于资本的边际产量与资本价格之比。

A.错误

B.正确

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第2题

()说法基本上是正确的。

A.现代企业中,利润是企业经营管理者的报酬

B.劳动力市场上不会有自己雇用自己的现象

C.长期满足于低工资的职员,一般而言,其在生产经营中的贡献度不会高

D.MRP是针对要素所有者而言,MFC则是针对要素需求者而言

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第3题

需求约束型的劳动力市场上,劳动力需求大于劳动力供给,就业总规模由劳动力供给量所决定。劳动力供给方处于有利地位,失业量较小。()
需求约束型的劳动力市场上,劳动力需求大于劳动力供给,就业总规模由劳动力供给量所决定。劳动力供给方处于有利地位,失业量较小。()

A、错误

B、正确

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第4题

在工资形成过程中,决定劳动力需求价格的是()

A.劳动力的供给

B.劳动力价值

C.劳动时间的长短

D.劳动的边际生产率

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第5题

资源约束型的劳动力市场上,劳动力供给大于劳动力需求,就业的总规模由劳动力需求量所决定。劳动力供给方处于不利地位,失业量较大。()
资源约束型的劳动力市场上,劳动力供给大于劳动力需求,就业的总规模由劳动力需求量所决定。劳动力供给方处于不利地位,失业量较大。()

A、错误

B、正确

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第6题

供应链管理的原则有()。

A.信息资源共享

B.提高服务质量,扩大客户需求

C.实现双赢

D.利润实现

E.纵向一体化

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第7题

最优就业量的决定取决于()

A.厂商劳动的需求曲线

B.劳动力的供给曲线

C.劳动的需求曲线与供给曲线的交点

D.以上都不正确

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第8题

以下是古典宏观经济学派观点的是()

A.需求决定供给

B.供给决定需求

C.普遍的生产过剩不可能出现

D.普遍生产过剩可能出现

E.产品市场和劳动力市场可以实现均衡

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第9题

劳动力需求可以分为()两部分。

A、中观和微观的需求

B、宏观与微观的需求

C、现实的和未来的需求

D、原有的和追加的需求

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第10题

控制决策群体规模的原则有()。

A.安排分组议程

B.选择拥有信息成员

C.最少人时

D.依具体情况决定人数

E.选择能保证决策执行的成员

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第11题

与产品市场交易相比,劳动力市场交易具有独特性表现在()

A.对于卖者,销售的非货币特征与价格有相同的重要性

B.劳动需求曲线是向上倾斜的

C.劳动力的价格不是供求因素决定的

D.他们比较简单

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