A.员工记录法
B.职位分析问卷法
C.管理岗位描述问卷调查法
D.观察法
第1题
A.访谈法
B.观察法
C.问卷调查法
D.职位分析问卷法
第2题
A、外部公平;
B、内部公平;
C、员工公平;
D、程序公平
第3题
A.平行职能部门间的工作轮换
B.由组织外围逐步向组织核心方向发展
C.管理职位的晋升
D.个人工作职位纵向的晋升
第4题
A确定未来对管理人才的需求
B找出具有高潜质的人才
C评估员工优势
D制定培养战略
第5题
A、错误
B、正确
第6题
A.正确
B.错误
第7题
A.员工绩效分析
B.员工的薪酬变化
C.员工的职位变动计划
D.员工接受培训的基本能力和动机
第8题
A.职位分析问卷法
B.职位归类法
C.因素比较法
D.职位排序法
第9题
A常规晋升
B内部晋升
C外部升补
D破格晋升
第10题
A.问卷调查
B.访谈法
C.观察法
D.工作日志法
E.工作实践法
第11题
A.参与法
B. 工作日志分析法
C. 问卷调查法
D. 访谈法
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