题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在行为科学理论中侧重研究人的需要、动机和激励问题的理论是()。
A.领导行为理论
B.群体行为理论
C.人类需要理论
D.人性管理理论
答案
查看答案
重要提示：请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
查看《购买须知》>>>
请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.领导行为理论
B.群体行为理论
C.人类需要理论
D.人性管理理论
答案
更多“在行为科学理论中侧重研究人的需要、动机和激励问题的理论是()。”相关的问题
第1题
A.工人的生产率和组织的管理效率
B. 管理的基本职能、原则和管理技巧
C. 管理中的人际关系
D. 行政管理组织在管理中的作用
E. 人的需要、动机、行为
第3题
A、错误
B、正确
第5题
A.在目标的一致性上，权力要求构成权力关系的双方只需要存在依赖性，而不需要具有一致的目标，领导则需要构成领导关系的双方的目标具有相当的一致性
B.在影响的方向上，领导一般侧重与向下级施加影响，而尽量减少横向的和向上的影响
C.权力则不然，在研究的重点上，对领导的研究在大多数的情况下强调领导方式
D.对权力的研究则试图包括更宽泛的领域，集中关注个人和群体赢得服从的权术方面
E.领导是以实现群体目标为目的，而权力是实现群体目标的手段
第6题
A.二者程度深浅轻重不同：“耻”的程度较轻，“辱”的程度较重
B.二者感情色彩不同：“耻”为中性词，“辱”含贬义
C.二者语法功能不同：“耻”常用作意动，“辱”带用作使动
D.二者侧重的方面不同：“耻”侧重用于事件，“辱”侧重用于人
第7题
A.正确
B.错误
第8题
A.人在同一时间会有各种需要动机
B.人渴望在复杂的社会关系中寻求友谊
C.人是复杂的，可分为管理者和被管理者
D.人的需要并不相同，需要层次因人而异
E.人有复杂的想象力，智谋和创造力
第9题
A、错误
B、正确
第10题
A.是对占典政治经济学劳动价值论的批判、继承和发展
B.是剩余价值理论的基础
C.足研究价值分配的理论
D.为揭示资本主义生产方式的小质奠定了理论基础
E.是随着时代和实践的发展而不断发展的科学理论
