题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
在招聘过程中,招聘者会不自觉地按照自己是怎样的来感觉应聘者,而不是根据客观情况产生认识,这种效应叫什么效应。
A.晕轮效应
B.社会刻板印象
C.首因效应
D.投射效应
答案
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A.晕轮效应
B.社会刻板印象
C.首因效应
D.投射效应
第1题
A、情绪效应
B、光环效应
C、首因效应
D、测评思维习惯
第2题
在招聘选拔过程中,有些招聘者倾向于选择那些十分优秀的人才,却往往忽视这些人才的稳定性。()
第3题
第6题
A.20世纪60年代末
B.20世纪70年代末
C.20世纪80年代末
D.20世纪90年代末