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[判断题]

信度是测量结果的稳定性程度。如果用同一测量工具反复测量应聘者的同一种素质，其测量结果间的一致性程度越高，就认为该测量工具越可靠，即该测量信度越高（)

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发布时间：2022-12-02

更多“信度是测量结果的稳定性程度。如果用同一测量工具反复测量应聘者的同一种素质，其测量结果间的一致性程度越高，就认为该测量工具越可靠，即该测量信度越高（)”相关的问题

第1题

用同一问卷在不同时间对同一研究对象进行重复测量，两次测量结果之间的一致性的程度是（)。

A.复测信度

B.复本信度

C.准则效度

D.内容效度

E.折半信度

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第2题

在不同时间内用同一测验（或另一套相等的测验)重复测量同一被试者，所得结果的可信程度是指（)

A.效度

B.信度

C.区分度

D.度

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第3题

测量信度的含义是()

A.工具适宜性

B.结果精确度

C.工具稳定性

D.结果连续性

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第4题

“选择用尺测量体重”是没有测量()

A.效度

B. 信度

C. 稳定性

D. 连续性

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第5题

招聘心理测试中用来衡量一个人在同一心理测量中，几次测量结果的一致性和稳定性的指标为：

A.信度

B. 效度

C. 信度和效度

D. 两者都不是

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第6题

测验的()指的是用同一测试对同一组被试施测两次所得结果的一致性程度，其大小等于同一组被试在两次测验上所得分数的相关系数。

A.内容效度

B.结构效度

C.重测信度

D.同质性信度

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第7题

“尺的粗糙与精密”是指测量工具的()方面。

A.连续性

B.稳定性

C.效度

D.信度

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第8题

“尺的粗糙与精密“是指测量工具的()方面

A.效度

B.信度

C.稳定性

D.连续性

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第9题

绩效评估的信度，是指评估测量的准确程度。()

绩效评估的信度，是指评估测量的准确程度。（)

A、错误

B、正确

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第10题

绩效评估的信度，是指评估测量的准确程度。()

绩效评估的信度，是指评估测量的准确程度。（)

A.正确

B.错误

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第11题

（)是指测验结果的可靠性或一致性的程度。

A.信度

B.效度

C.难度

D.一致性

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