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[单选题]

周其仁认为企业最关键的要素是（）

A.产权清晰

B.人力资本

C.企业家

D.组织形式

答案

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发布时间：2022-12-03

更多“周其仁认为企业最关键的要素是（）”相关的问题

第1题

下列关于人力资本均衡模型理解正确的是()。

A.属于人力资本投资理论

B.由周其仁提出的

C.表明人力资本投资的边际成本等于其边际收益

D.认为决定人力资本投资的最主要因素是人力资本的投资成本

E.如果教育收益率大于现实生活中的期望收益率，则教育投资是必要的。

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第2题

MM理论认为()。

A.考虑所得税的情况下，负债越多，企业价值也会越大

B.决定企业价值高低的关键要素是企业的净营业收益

C.企业资本结构会影响

D.企业的筹资存在优先顺序

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第3题

加大要素保障力度，及时帮助解决企业（）等问题，支持供应链核心企业带动上下游特别是配套中小企业复工复产，保障在全球产业链中有重要影响的企业和关键产品生产出口。

A.用工

B.资金

C.原材料供应

D.重大项目开复工

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第4题

哈默和普拉哈拉德总结日本公司的经验认为，其中最关键的是要设置机制，保证把最优秀的人才配置到最具潜力的岗位上。（)

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第5题

上海摩道网络科技有限公司周忠庆董事长认为一个企业最大的目标是下列哪一个？()

A.成为上市公司

B.成为世界500强

C.成为最人性化的公司

D.成为永续存活的公司

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第6题

司马光认为，天子的职责，最重要的是：

A.仁

B.德

C.政

D.礼

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第7题

人力资本的均衡模型是由()提出的。

A.威廉？配第

B.西奥多？舒尔茨

C.周其仁

D.贝克尔

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第8题

“人力资本与非人力资本分享组织所有权”理论是由()提出的。

A.威廉？配第

B.西奥多？舒尔茨

C.周其仁

D.李建民

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第9题

课程中关于现行土地制度持保守派观点的代表人物是（)。

A.周其仁

B.华生

C.贺雪峰

D.孔祥智

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第10题

豪斯对领导魅力进行描述性分析，认为()是构成领导魅力的关键要素。

A.高度自信

B.支配倾向

C.自由民主

D.理想信念

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