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[主观题]

资本主义计时工资和计件工资的关系是()

资本主义计时工资和计件工资的关系是()

A、计时工资是计件工资的基础

B、计件工资是计时工资的基础

C、计时工资是计件工资的转化形式

D、计件工资是计时工资的转化形式

E、计时工资、计件工资都是劳动力价值或价格的转化形式

答案
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更多“资本主义计时工资和计件工资的关系是()”相关的问题

第1题

资本主义工资的两种基本形式是

A.计时工资和名义工资

B. 计件工资和相对工资

C. 计时工资和计件工资

D. 名义工资和相对工资

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第2题

我国工资的具体形式包括哪几种?()

A.计时工资

B.计件工资

C.津贴和补贴

D.奖金

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第3题

按销售额比例支付的报酬最好的描述是()

A.计件工资

B.佣金

C.计时工资

D.奖金

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第4题

以下哪种付酬方式是与产出无关的?()

A.佣金

B.分红制

C.计时工资

D.计件工资

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第5题

工资在给付形式上分为()

A.货币工资和实物工资两种

B.计件工资和计时工资两种

C.劳务工资和利润工资两种

D.计时工资和奖励工资两种

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第6题

在计件工资制度下,津贴和补贴等间接工资费用,可采用的分配标准是()。

A.产品的产量

B.产品的重量

C.计时工资

D.计件工资

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第7题

按工产的产品数量或所完成的工作量支付的工资是()

A.计时工资

B.计件工资

C.加班工资

D.正常工资

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第8题

企业员工工资的主要形式不包括:

A.佣金

B.计时工资

C.计件工资

D.固定工资

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第9题

计件工资是基本的工资形式之一,计件工资制的实行必须具备相应的合适条件,包括以下()。
计件工资是基本的工资形式之一,计件工资制的实行必须具备相应的合适条件,包括以下()。

A、产品的数量能够准确计量,能正确反映劳动者所付出的劳动量

B、劳动者个人的主观努力与产品的产量有密切的正比例关系

C、企业生产任务饱和,产品销售畅通,生产资料供应正常

D、有比较健全的质量标准体系

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第10题

劳动力成为商品()

A.它的价值和使用价值与普通商品完全一样

B.是简单商品生产发展到资本主义商品生产新阶段的标志

C.是资本主义雇佣劳动制度形成的前提

D.它与资本家的关系实质上是资本主义的雇佣劳动关系

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