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[主观题]

权力的服从依赖于强制力量,而权威依靠的则是作用对象的认同、心悦诚服。()

权力的服从依赖于强制力量,而权威依靠的则是作用对象的认同、心悦诚服。()

A、错误

B、正确

答案
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更多“权力的服从依赖于强制力量,而权威依靠的则是作用对象的认同、心悦诚服。()”相关的问题

第1题

专长权力来源定义为一种依赖于职位的力量。()

专长权力来源定义为一种依赖于职位的力量。()

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第2题

()是无视人们的反对,强使人们服从的能力

A.权威

B. 权力

C. 政治

D. 行政

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第3题

传统型权威主要是指()。

A.人们之所以愿意服从权威,是因为权威来自于传统和历史

B.人们之所以服从权威,是因为人们被政治权威的神秘化或个人的某种超凡魅力所征服

C.人们之所以服从权威,主要是因为担心被惩罚

D.人们之所以服从权威,主要是因为权力的作用

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第4题

所谓权力,是指存在于人与人之间的命令与服从关系中,权力主体影响、支配、控制权力客体的力量。()
所谓权力,是指存在于人与人之间的命令与服从关系中,权力主体影响、支配、控制权力客体的力量。()

A、错误

B、正确

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第5题

领导和权力的区别主要有()

A.在目标的一致性上,权力要求构成权力关系的双方只需要存在依赖性,而不需要具有一致的目标,领导则需要构成领导关系的双方的目标具有相当的一致性

B.在影响的方向上,领导一般侧重与向下级施加影响,而尽量减少横向的和向上的影响

C.权力则不然,在研究的重点上,对领导的研究在大多数的情况下强调领导方式

D.对权力的研究则试图包括更宽泛的领域,集中关注个人和群体赢得服从的权术方面

E.领导是以实现群体目标为目的,而权力是实现群体目标的手段

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第6题

教师权威是教师权力的一种特殊形式,是基于教育过程的特殊性而形成的,具有合法性,它是影响教育效果的因素之一。但社会变化对教师权威没有影响。()
教师权威是教师权力的一种特殊形式,是基于教育过程的特殊性而形成的,具有合法性,它是影响教育效果的因素之一。但社会变化对教师权威没有影响。()

A、错误

B、正确

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第7题

对于组织中的权威来说:()
对于组织中的权威来说:()

A、由组织正式授予

B、雇员认为是正确的和合适的而接受

C、当个人加入一个组织时,他们一般把权威看作是合法的

D、权威在范围上比权力狭小

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第8题

领导者非权力性影响力的特点是:()。

A.由外界赋予的影响力

B.具有强迫性和不可抗拒性

C.影响力广泛而持久

D.随职位升高而增强

E.使下属的心理与行为表现出被动和服从

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第9题

权力可以按其来源不同而分为()。

A.法定权力

B.奖赏权力

C.强制权力

D.专家权力

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第10题

科学管理消除了个体的感情、情绪和社会关系中的个体因素在组织中的影响,严格按照法律、规章办事,因而是非人性化的、高度理性的。因此,在组织沟通方面,这种理论方法强调的是对权力和规则的绝对服从,而忽略个体的情感因素。()
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第11题

依靠职权所奠定起来的权威是什么()。

A.职位权威

B.职权权威

C.人格权威

D.魅力权威

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