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[主观题]

贾尼斯是每天上班迟到了十分钟。用归因理论如何描述这种行为?()

A、它显示一致性。

B、它显示相似性。

C、它显示可靠性。

D、它显示一贯性。

E、它显示区别性。

答案
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更多“贾尼斯是每天上班迟到了十分钟。用归因理论如何描述这种行为?()”相关的问题

第1题

下列哪一项是描述行为是由外部原因引起的例子?()

A、因为他聚会睡过头了,该员工上班迟到了。

B、因为一个轮胎漏气,员工迟到了。

C、因为他上班时睡觉,该员工被解雇了,

D、,因为他很努力,该员工被提拔。

E、因为过度抽烟,该员工死于肺癌

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第2题

费斯廷杰提出了()。

A.自我知觉理论

B.归因理论

C.控制源理论

D.认知不协调理论

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第3题

行为改造型激励理论主要包括()。

A.强化论

B.归因论

C.力场论

D.挫折理论

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第4题

行为改造理论是重点研究如何改造和转化人的行为,变消极为积极的一种理论,主要包括( )等。
行为改造理论是重点研究如何改造和转化人的行为,变消极为积极的一种理论,主要包括()等。

A、挫折理论

B、归因论

C、强化论

D、公平理论

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第5题

下面哪些理论属于动机的认知理论?

A.期待价值理论

B.动机归因理论

C.自我功效理论

D.成就目标理论

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第6题

对归因理论作出了贡献的学者不包括()

A.罗斯

B.凯利

C.泰罗

D.韦纳

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第7题

根据维纳的两维成败归因理论,属于稳定的内在原因是()。

A.能力

B.努力

C.身心

D.运气

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第8题

对归因理论作出了贡献的学者不包括()。

A.韦纳

B.罗斯

C.泰罗

D.凯利

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第9题

归因论又叫认识理论,即通过改变人的自我感觉、自我思想认识来达到改变人的行为的目的。一般人可作出()等归因。

A.努力程度

B.能力大小

C.任务难度

D.运气与机会

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第10题

在韦纳的归因理论中,运气属于()的因素

A.外部、稳定、不可控

B.内部、稳定、不可控

C.外部、不稳定、可控

D.外部、不稳定、不可控

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第11题

在运用归因理论观察某一个体行为进行判断时,决定取决于几个因素分别是()

A.区别性

B. 连续性

C. 一贯性

D. 一致性

E. 稳定性

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