薪酬是()的总和。
A工资和福利
B工资和奖金
C物质和精神
D货币和失误
第1题
A.基本工资
B.绩效工资
C.奖金和奖励
D.福利和服务
第2题
A、安全模式的薪酬结构
B、稳定模式的薪酬结构
C、理性模式的薪酬结构
D、弹性模式的薪酬结构
第3题
A、奖金
B、绩效工资
C、福利
D、基本工资
E、短期和长期工资
第4题
A.奖金
C.福利
D.基本工资
E.短期和长期工资
第5题
A、福利
B、工资
C、薪酬
D、奖金
第6题
薪酬可以包括()。
A.工资
B.奖金津贴
C.提成工资
D.劳动分红
E.福利
第7题
外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬,间接薪酬又称()。
A.福利
B.工资
C.薪资
D.薪金
第8题
A.激励工资部分所占比重比较大
B.对于薪酬的内外部竞争力有较高的要求
C.能够提供较有竞争力的基本工资、激励工资和福利
D.要在较低的基本工资之上,将奖金发放与成本控制相结合
第9题
A.医务福利人员工资
B.在建工程人员工资
C.工会人员工资
D.退休人员退休费
第10题
管理人员工资的构成不包括()。
A销售提成
B奖金和红利
C基本工资
D福利与津贴
第11题
A.工资
B. 股票分红
C. 带薪休假
D. 工作福利
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