由于一场火灾,一个主要客户可能取消一项定货单,对此组织采取了补救措施,减少损失,这种做法体现了计划工作的哪些积极意义()
A.预测变化,减少冲击
B.指明方向,协调活动
C.减少重复和浪费
D.有利于有效地进行控制
A.预测变化,减少冲击
B.指明方向,协调活动
C.减少重复和浪费
D.有利于有效地进行控制
第1题
问题:(1)此项损失属于什么造成?
(2)责任如何分担?
第2题
在开发一项团体保险产品并把它推向市场前,一方面要了解“谁需要保险产品”,一方面要明确“客户需要什么样的保险产品”,市场调研是一个重要手段,其关注的因素主要包括():①团体客户;②团体保险业务人员;③竞争对手;④世界团体保险产品发展趋势及政策变化。
A.①②③④
B.①②④
C.①②③
D.①③④
第3题
第4题
A.激进式变革
B.渐进式变革
C.指导式变革
D.借鉴式变革
第5题
A.小王设计活动过程中应充分考虑到老年人的心理变化与情绪变化
B.小王设计活动过程中要考虑到老年人是否愿意参加及主动性
C.小王设计活动过程中应充分考虑到老年人的身体状况及疾病状况
D.小王设计活动过程中主要考虑活动的趣味性与教育意义
第6题
A.欧洲人和日本人用以推销旅游的做法是为了适应还不十分成熟的大众市场。
B.旅游服务业的独特之处在于其很多企业的职能都不止一个。
C.企业整合的结果,可能涉及使用一个或多个销售渠道。
D.美国是在20世纪末开始取消对航空公司的经营管制。
第7题
A. 工作失误,在所难免,可以理解
B.配合客服完成会员退订
C.先配合客服完成相关手续,如果涉及到转账就不配合
D.极有可能是电信诈骗,立即挂掉电话,向辅导员、学校保卫处报告,并在班级群内广而告之
第8题
A.配额
B.进口许可
C.自动出口约束和禁止
D.设置非关税壁垒
第9题
下面是待遇确定计划的主要优势的选项是()。
A.雇主成本是固定的和可以预测的,通常是员工工资金额的一定百分比或固定数额。这样可以降低管理费用,如昂贵的精算费用
B.由于必须建立个人账户,员工介入计划管理的机会较多,有可能更好地满足雇员需求;同时,一些新型筹资方法(如利润分享计划)与企业经营效益相关联,对员工具有更大的激励作用
C.由于养老基金需要进入投资领域甚至资本市场,所以政府必须加速法治环境建设,如养老金管理公司及治理结构的改善,养老基金市场运营的监督监管规则等
D.设计相对精确的退休计划,并通过长期筹资分担养老成本,以实现客户的具体目标,易于为大多数员工所接受
第10题