题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
企业在建立福利制度时考虑社会保障、社会保险、社会经济、社会优抚体现了()
A.合理性原则
B.必要性原则
C.计划性原则
D.协调性原则
答案
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（请给出正确答案）
A.合理性原则
B.必要性原则
C.计划性原则
D.协调性原则
答案
更多“企业在建立福利制度时考虑社会保障、社会保险、社会经济、社会优抚体现了（)A、合理性原则B、必要性”相关的问题
第5题
A.政事分开
B.逐步建立
C.多方共办
D.城乡有别
第6题
此题为判断题(对，错)。
第7题
下面不是社会保障基本原则的体现的选项是()。
A．权利保障,公民享有获得社会保障的权利,社会保障是经济权利,也是社会权利
B．国家责任与社会伙伴,建立社会保障体系是国家的责任,也是各类社会组织的责任;政府有责任与企业、社会组织、社区、个人和家庭结成合作伙伴关系,共同构建国家社会保障体系
C．公平与效率相结合
D．只有国家责任,社会保障一般是由国家统筹安排,无须个人或者企业配合执行
第8题
团体保险作为员工福利计划的重要组成部分，在企业人力资源管理、员工社会保障体系的完善方面发挥了重要作用，其宏观作用主要包括()：①具有社会“减震器”和“安全网”的作用;②优化资源配置;③是企业薪酬福利制度的重要组成部分;④完善现行分配制度。
A.①③④
B.①②③④
C.①②④
D.②③④
第9题
A.国有经济成为国民经济的有机组成部分
B.政府对经济的干预
C.收入再分配政策和社会福利制度的建立
D.劳资关系不断改善
E.工人的实际工资水平明显提高
第10题
A．国家基本保障,由政府强制推行的社会保障和保险计划
B．国家通过政策手段,直接向国民发放的各种福利
C．企业(单位)补充保障,由雇主和员工协商自愿建立的员工福利计划
D．社会互助,是保障公民基本生活的辅助措施
第11题
A.通过税收对收入水平进行调节
B.通过转移支出进行调节
C.完善社会福利制度
D.建立统一的劳动力市场，促进城乡地区之间人口的合理流动
E.推行政府采购制度
