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[主观题]
企业环境成本分配的主要目的在于为管理当局提供对决策有用的信息，并促使其利用相关信息激励组织成员采取有
利于环境的行为。( )
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更多“企业环境成本分配的主要目的在于为管理当局提供对决策有用的信息，并促使其利用相关信息激励组织成员采取有”相关的问题
第1题
[目的] 练习环境成本分配，生命周期成本评估和环境成本控制。
[资料] 德隆实业公司制造两种化肥：快速增肥型和长期增肥型。最近，该公司由于其不良的环境绩效遭到环保组织、当地居民和政府环保部门的严厉批评。德隆实业公司的总裁王世锋先生希望了解公司的环境作业怎样影响每种产品的成本。他认为环境问题的主要根源在于快速增肥型化肥，然而需要一些证据以支持(或驳倒)这一看法。财务总监搜集了以下数据来帮助回答这个问题：
| 快速增肥型 | 长期增肥型 | |
| 化肥产量(磅) | 1000000 | 2000000 |
| 工程小时数(流程设计) | 1500 | 4500 |
| 处理的固体残渣数量(磅) | 30000 | 10000 |
| 监测小时数(环境) | 10000 | 5000 |
| 清理工时数(当地湖泊) | 8000 | 2000 |
| 设计流程 | 150000 |
| 处理残渣 | 600000 |
| 监测湖泊 | 120000 |
| 清理湖泊 | 200000 |
[要求]
第3题
A.让供应商提供更长的付款期
B.让供应商在价格方面作出较大让步
C.缓解双方敌对关系
D.寻求双方共同受益机会
第4题
A.环境成本事后管理法的着眼点在于现有生产过程中发生的环境支出成本
B.环境成本事先管理法注重的是对企业整个价值链的分析
C.环境成本核算方法的选择应以核算方法所提供环境成本信息的质量为依据
D.环境成本的核算方法是互相排斥的
第5题
A.能够突现出企业及其竞争者的成本在企业价值链中的重要区别
B.能够有助于决策者制定出和企业资源、能力、机遇、威胁相匹配的战略
C.能够使企业评估出相对主要竞争对手的总体竞争位势
D.能够帮助企业决策者在企业资源优势和行业取得竞争优势的主要因素之间建立合适的匹配关系
第9题
A.使地方教育当局向学校放权
B.实现国家向地方放权
C.实现中央政府加强自身权威的目的
D.削弱地方当局实力
第10题
A.减少新蒸汽压力损失;
B.均匀分配蒸汽流量;
C.防止发生蒸汽温度偏差过大;
D.防止管内发生水冲击引起管道振动。
第11题
A.现代人力资源管理把人设为一种成本，将人当作一种“工具”，注重的是投入、使用和控制。
B. 现代人力资源管理以“人”为中心，管理的根本出发点是“着眼于人”。
C. 现代人力资源管理以“工作”为中心。
D. 现代人力资源管理重视文化的影响力，跨文化管理在国际连锁饭店的人力资源管理中愈发重要。
