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[判断题]

某作业员有事离岗时,可随意找相邻岗位同事顶岗()

答案

更多“某作业员有事离岗时,可随意找相邻岗位同事顶岗()”相关的问题

第1题

没有事做时可以随意离岗、串岗()
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第2题

无BB客时,房东要求见客户面谈()

A.提前铺垫客户不见面的理由

B.现场急救:找同事救急

C.同行翘边,客户离场

D.客户临时有事赶不过来了

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第3题

1999年10月,李某从某服装贸易公司买了一套价值800元的好质量西装,穿了一个星期后,他送到某干洗店
干洗,干洗店收取干洗费6元。几天后,李某去取衣时,发现该衣服多处染色。而且衣扣也掉了好几颗,遂要求该干洗店赔偿。该干洗店指着取衣凭条上的“说明”说:“根据这个‘说明’,损坏你的衣服是应该赔偿,但赔偿金额不得超过洗衣费的10倍,所以我赔你60元。”据此,下面说法正确的是:

A.某干洗店应按60元赔偿,因为有事先说明

B.其实干洗店可只退还6元钱的干洗费

C.干洗店建议李某找某服装贸易公司赔偿60元以外的损失,因为衣服质量不好

D.该干洗店应按衣服的相应价值合理赔偿,该“说明’属不公平的格式条款,并不具有法律效力

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第4题

劳动者在准备调离或脱离所从事的职业病危害的作业或岗位前,应进行离岗健康检查。如最后一次在岗期间的健康检查是在离岗前的()日内,可视为离岗时检查

A.30

B.60

C.90

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第5题

以下的规章制度,说法正确的一项是()

A.纳杰之家文章迟发需考核20元

B.同批培训的同事关系好,可以私下建群沟通联系

C.同事周四晚间大会有事来不了,可帮他拍签到码发他签到

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第6题

关于首问责任制说法正确的是()

A.不得拒绝、随意简单支配客户,不使用不知道/不清楚/资料上都写着,自己看等服务禁语

B.对不能回答和解决的问题,必须热情给予客户处理建议,需同事协助时及时呼叫联动服务,并将客户推介至相关区域或岗位人员

C.接待客户的首位员工必须热情、主动、大方,认真、细致听取客户的咨询和意见

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第7题

你认为下列行为中哪个是对的()

A.客户电话咨询相关事宜,工作人员未能提供解决问题的建议,直接推给了所属服务经理,在能协助客户的情况下推诿责任

B.客户不小心脚扭伤了不方便,某员工本来有事请假了,为了能让客户体验到百亿集团的产品,全程照顾,最终客户满意,对百亿集团非常认可

C.某客户来体验产品,因为不知道如何使用,于是询问工作人员,结果此工作人员不但没有做好引导,反而要客户找自己的服务人员

D.某员工在成交客户的时变相降价,诱导客户购买完可以赠送礼品

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第8题

你认为下列行为中哪个是对的()

A.客户电话咨询相关事宜,工作人员未能提供解决问题的建议,直接推给了所属服务经理,在能协助客户的情况下推诿责任

B.客户不小心脚扭伤了不方便,某员工本来有事请假了,为了能让客户体验到公司的产品,全程照顾,最终客户满意,对公司非常认可

C.某客户来体验产品,因为不知道如何使用,于是询问工作人员,结果此工作人员不但没有做好引导,反而要客户找自己的服务人员

D.某业务员在成交客户的时变相降价,诱导客户购买完可以赠送礼品

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第9题

每一个人都想把事情做好,但很多人经过努力发现水平不够,胜任岗位工作有困难,这样就必须()

A.调整 心态,换个单位

B.维护好同事和领导的关系,保住工作岗位

C.找同事帮忙完成工作

D.加强学习,努力改善和提高完成工作的能力

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第10题

固定岗可擅自离岗,门卫哨可以随意走动()
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第11题

实习期间不得随意请假,禁止无故离岗,可自行更改轮转科室()
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