题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
企业在计算应纳税所得额时,提取的职工工会经费、职工福利费和职工教育经费规定可按计税工资总额分别以下列百分比计算扣除()。
A.2%、14%、1.5%
B.2%、10%、1.5%
C.14%、2%、1.5%
D.1.5%、14%、2%
答案
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A.2%、14%、1.5%
B.2%、10%、1.5%
C.14%、2%、1.5%
D.1.5%、14%、2%
第1题
A.5%、14%、1.5%
B.2%、14%、1.5%
C.2%、10%、3%
D.5%、10%、3%
第2题
A.9.28
B.6
C.2.5
D.9.13
第3题
A.职工福利费
B.拨缴的工会经费
C.为职工支付的商业保险费
D.补充养老保险费
E.职工教育经费
第4题
A.2
B.1.5
C.2.5
D.0
第5题
A.5
B.2
C.0
D.-1
E.3
第6题
A.33.25
B.29.97
C.32.55
D.50.40
第7题
A.支付给总机构的特许权使用费
B.按规定为职工个人提取的住房公积金
C.资助给非关联科研机构的研究开发不超过利润总额12%的经费
D.企业对外投资的资产
第9题
A.企业因雇用临时工、实习生所实际发生的费用,不属于工资薪金支出,不得在企业所得税前扣除
B.企业拨缴的工会经费,不超过工资、薪金总额2.5%的部分准予扣除,超过的部分准予结转以后纳税年度扣除
C.企业发生的职工福利费没有单独设置账册准确核算的,经税务机关责令限期改正逾期仍未改正的,其职工福利费不得在税前扣除
D.集成电路设计企业和符合条件软件企业的职工培训费用,应单独进行核算并按实际发生额在计算应纳税所得额时扣除
第11题
A.总机构分摊给非居民企业的合理费用
B.按照工资薪金总额的15%列支的职工福利费
C.货币交易中的所有的汇兑损失
D.按照有关规定提取的环境保护专项基金
E.流动资产的盘亏