题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
在工作过程中确定培训需求,并确保在满足这些需求的同时, 公司的金钱、时间及努力不会浪费在无谓的培训活动中是 ()
A.培训需求分析的必要性
B.培训需求分析的步骤
C.培训需求分析
D.培训需求的确定
答案
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A.培训需求分析的必要性
B.培训需求分析的步骤
C.培训需求分析
D.培训需求的确定
第4题
部门经理在培训过程中的职责越来越重要,相当多的人力资源开发责任转移给了部门经理。部门经理在人力资源开发中的主要职责有()。
A.制定培训计划
B.参与确定员工开发需求
C.承担培训有效性的责任
D.参与培训过程
第6题
A.使培训工作满足企业的战略主题及组织文化的要求
B.能够满足员工不断更新知识技能,提高自身劳动力市场价值的要求
C.能够成功地转化为员工个人及群体的工作实践,从而提升组织绩效
D.使培训支出能够控制在预算范围内,在达成培训效果的情况下节约成本
第10题
A.确定价格,并愿意生产多少就生产多少
B.确定价格,其产量是为了满足市场在扣除小企业的供应量之后的剩余需求
C.确定价格,使价格略低于由竞争形成的价格
D.确定较高的价格,以巩固其垄断地位
第11题
A、需求情况
B、限制条件
C、目标
D、态度