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[主观题]

管理开发是一项非常复杂的活动,其中甄选出具有高管理潜质的员工是一项重要的管理开发活动。()

管理开发是一项非常复杂的活动,其中甄选出具有高管理潜质的员工是一项重要的管理开发活动。()

A.正确

B.错误

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更多“管理开发是一项非常复杂的活动,其中甄选出具有高管理潜质的员工是一项重要的管理开发活动。()”相关的问题

第1题

管理开发是一项非常复杂的活动。管理开发活动涉及的工作有()。

A.甄选出具有高管理潜质的员工

B.培养和开发管理者的技能

C.建立培训制度

D.建立培训激励机制

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第2题

下列关于薪酬管理的描述错误的是()。

A.薪酬管理要在企业发展战略和经营规划的指导下进行

B.薪酬管理的目的在于提高员工的工作绩效

C.薪酬管理涉及一系列决策,是一项非常复杂的活动

D.薪酬管理仅仅是及时、准确地给员工发放薪酬

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第3题

神经系统的调节活动非常复杂,但其活动的基本方式是反射()。
神经系统的调节活动非常复杂,但其活动的基本方式是反射()。

A、正确

B、错误

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第4题

土地利用是人类为满足自身不同需要()提供产品和服务的行为和活动土地利用是一项主动的有目的的人类活动。

A.采用科学

B.技术

C.文化

D.占领手段

E.利用和开发土地的功能。

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第5题

团队开发的一项输入是()。

A.常规管理技能

B.项目计划

C.进度计划,这样可以将具体的工作包分配给每个团队成员负责

D.奖励与表扬体系

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第6题

小儿对热能的需要主要有以下几个方面,其中小儿所特有的一项是()

A.基础代谢所需

B.生长发育所需

C.活动所需

D.食物的特殊动力作用

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第7题

有关董事会的说法正确的是()。

A.是指由股东推选出的董事组成的负责公司经营管理活动的集体管理机构

B.董事会受托于股东,负责管理公司

C.董事会是由董事构成的集体管理机构

D.董事会是公司实际的决策机构

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第8题

饭店人力资源管理活动的起点是()。

A.工作分析

B. 招聘甄选

C. 培训开发

D. 绩效管理

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第9题

海岛保护规划是从事()的依据。

A.海岛开发

B.海岛经济发展

C.海岛管理

D.海岛保护、利用活动

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第10题

微观组织的人力资源的开发与管理活动,是从市场中获得人力资源开始的,一个社会的人力资源市场状况也就成为各个组织进行人力资源开发与管理的前提条件。()
微观组织的人力资源的开发与管理活动,是从市场中获得人力资源开始的,一个社会的人力资源市场状况也就成为各个组织进行人力资源开发与管理的前提条件。()

A、错误

B、正确

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第11题

早期的人力资源开发实践主要是指员工培训活动,后来扩展到管理开发、职业生涯开发以及()等活动。

A.管理开发

B.职业生涯开发

C.绩效改进

D.组织开发

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