题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)是指应用于整体组织的，为组织未来较长时期（通常为5年以上)设立总体目标和寻求组织在环境中的地位的计划。
A.战略计划
B.战术计划
C.作业计划
D.中期计划
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A.战略计划
B.战术计划
C.作业计划
D.中期计划
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第5题
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第7题
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B.文化乃是包含知识、信仰、艺术、道德、法律习俗的复杂整体
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第9题
A.使组织及时了解由于企业经营活动变化而导致的人力资源管理方面的变化。
B.使组织能够预见未来人力资源不足或过剩的潜在问题。
C.有助于组织获得并且留住能满足企业需要的具有一定知识、 技能和经验的人力资源。
D.使组织充分有效地利用人力资源。
E.为开发培训提供信息，使员工能够适应不断变化的环境需要。
第10题
A.组织在未来的某一特定时期内对人力资源的需求是什么
B.组织在同一时期内能够获得的人力资源供给是怎样的
C.这些人力资源供给与组织未来的人力资源需求在数量和类型上适应吗
D.组织应当通过哪些方式来达到未来的人力资源供求平衡
