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[主观题]
改善创新是企业管理水平不断提升的驱动力,而标准化则是防止企业管理水平下滑的制动力。()
改善创新是企业管理水平不断提升的驱动力,而标准化则是防止企业管理水平下滑的制动力。()
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改善创新是企业管理水平不断提升的驱动力,而标准化则是防止企业管理水平下滑的制动力。()
第1题
A.企业使命
B.企业愿景
C.对外部环境的认识
D.企业的价值链
E.战略目标
第7题
A.上海宝山钢铁公司对职工实行“按劳分配”为主的多种分配政策
B.武汉钢铁公司大力推行政企合一
C.一批管理水平高、创新能力强、经济效益好的企业成为国有企业的中流砥柱
D.第二汽车厂推行了公司制、股份制改革
第9题
处于不断成长和创新的环境中,生产技术一般也较为复杂的企业适合选用的人力资源战略类型是____
A吸引战略
B参与战略
C投资战略
D成本战略