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[多选题]
招聘广告应注意的问题()
A.员工关系
B.明确的招聘条件
C.注意法律变化
D.完善人力资源制度
答案
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A.员工关系
B.明确的招聘条件
C.注意法律变化
D.完善人力资源制度
第7题
A、错误
B、正确
第9题
A.保密性原则对咨询对象的谈话要保守秘密,在任何时候不得对外公开咨询对象的任何秘密,应保守咨询对象的内心秘密。
B.整体性原则要求心理咨询人员在心理咨询过程中,心理咨询工作者要有整体观念,对咨询对象的心理问题做到全面考察、系统分析。
C.坚持性原则要求心理咨询工作者或教师从理解、尊重、信赖的立场出发,努力和咨询对象建立起朋友式的信赖关系。
D.差异性原则是指在心理咨询过程中,心理咨询工作者既要注意咨询对象的共同表现和一般规律,又不能忽视其年龄差异、性别差异和个体差异。
第10题
A.驱使人们工作的最大动力是经济因素
B.管理人员应该把工作重点放在如何提高员工绩效上
C.管理人员除了要注意管理职能,还要注意人际关系等问题
D.个人奖励比集体奖励更重要
第11题
A.主要关注经济效率的最大化
B.主要研究、分析市场力量的作用
C.关注就业关系中员工的动机,以及员工对企业的高度认同、忠诚度问题
D.主要研究企业对员工的管理政策、策略和实践