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[多选题]

如何有效避免考核中的问题____。

A.制定具体明确,现实可行具有一定挑战性的标准和目标

B.选择恰当的考评工具的方法,综合运用多种标准,避免某种方法所产生的偏颇

C.重视行为而非个人特征

D.由多个考评者来评估

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第1题

如何有效避免考核中的问题____。

A.制定具体明确,现实可行具有一定挑战性的标准和目标

B.选择恰当的考评工具的方法,综合运用多种标准,避免某种方法所产生的偏颇

C.重视行为而非个人特征

D.由多个考评者来评估

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第2题

关于员工行为考核中的强制分布法,表述正确的是()

A.可以在诊断工作问题时提供准确的信息

B.可以把员工工作行为和工作绩效进行排序

C.前提假设是员工的工作作行为和工作绩效呈正态分布

D.依然不能避免传统考核中绝大多数员工评价雷同的情况发生

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第3题

关于员工行为考核中的强制分布法,下列表述正确的是()。(2004年11月二级真题)A.可以在诊断工作

关于员工行为考核中的强制分布法,下列表述正确的是()。(2004年11月二级真题)

A.可以在诊断工作问题时提供准确的信息

B.可以把员工工作行为和工作绩效进行排序

C.前提假设是员工的工作行为和工作绩效呈正态分布

D.依然不能避免传统考核中绝大多数员工评价雷同的情况发生

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第4题

如何保持泌尿道各种引流管的有效引流和避免感染?
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第5题

为确保食品安全,对自查中发现的问题食品,应立即停止使用,存放在加贴醒目、牢固标识的专门区域,避免被误用,并采取退货、销毁等处理措施。对自查中发现的其他食品安全风险,应根据具体情况采取有效措施,防止对消费者造成伤害。()
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第6题

政策问题的认定可能遇到哪些误差因素,如何才能避免这些误差?

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第7题

凯利(G. Kelly)认为,无论采用何种评估方法,有效的心理评估的基本要点都应包括____。

A.当事人的现有状况及问题所在

B.当事人以什么样的构念来看这个世界

C.当事人所处的环境中诸因素对他有何影响

D.辅导教师的基本构念如何

E.辅导教师应怎样处理眼前的问题

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第8题

避免道德风险问题产生的核心是建立有效的激励机制和惩罚机制。

A.错误

B.正确

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第9题

结合中国金融监管的现状和未来发展,想一想我国应当如何解决降低监管成本和避免监管失灵的问题。

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第10题

试述如何协调人与自然的关系,有效解决当今世界面临的环境和资源问题。
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第11题

将要粘接到前牙的瓷贴面的颜色与比色板上的,颜色匹配,但与邻牙不匹配。最有可能是什么造成这一问
题?如何避免?

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