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[单选题]

在土石方调配中,采用人力挑运土方,一“级”为10m。设L和L免分别为平均运距和免费运距,单位均为m,则平均运距单位n为()。

A.n=L+L免/10【级】

B.n=【L+L免】 10【级】

C.n=L-L免/10【级】

D.n=【 L-L免】10【级】

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更多“在土石方调配中,采用人力挑运土方,一“级”为10m。设L和L免分别为平均运距和免费运距,单位均为m,”相关的问题

第1题

在人力资源规划中,为了保持组织在中、长期内可能产生的职位空缺而制定的人力资源规划称为()

A.人力分配规划

B.调配规划

C.晋升规划

D.招聘规划

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第2题

在受压构件中,宜采用()作受压钢筋。

A.高能强钢筋

B.冷拉钢筋

C.热处理钢筋

D.RRB400、HRB400、HRB335、HPB235级钢筋

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第3题

在ABS融资模式中,内部信用增级可能采用的方式不包括()。

A.优先/次级证券结构

B.保险公司提供保险

C.建立超额抵押

D.建立储备基金账户

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第4题

在现代组织中,管理者的主要任务是()。

A.确定愿景

B.调配人员

C.优化组织

D.激励人心

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第5题

在规定的条件下和规定的时间内,产品在任一规定的维修级别上,修复性维修总时间与在该级别上被修复产品的故障总数之比为()。

A.MTTF

B.MTBF

C.MTBR

D.MTTR

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第6题

在人力资源管理的所有职能中,人力资源规划是最具有战略性和前瞻性的,是其他人力资源管理活动的基础。()
在人力资源管理的所有职能中,人力资源规划是最具有战略性和前瞻性的,是其他人力资源管理活动的基础。()

A、错误

B、正确

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第7题

()在企业的人力资源管理系统中处于核心位置,它把人力资源管理的各项功能整合为一个内在联系的整体。

A.绩效管理

B.企业管理

C.经营管理

D.市场管理

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第8题

操作条件在化工生产过程中是一个必须考虑的主要因素,根据原理可得:高压有利于裂解气的分离,在目前的生产中,顺序分离流程通常采用的是()级压缩。

A.三

B.四

C.五

D.六

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第9题

战略性薪酬管理对人力资源管理职能的新要求不包括()。

A.增加事务性活动在薪酬管理中的比重

B.实现日常薪酬管理活动的自动化

C.积极承担新的人力资源管理角色

D.实现日常薪酬管理活动的系统化

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第10题

下列选项中,属于挖基础土方的是()。

A.某砖混结构带形基础的土方开挖

B.某建筑物场地±30cm以外的竖向布置挖土

C.某厂房独立基础的土方开挖

D.某厂房设备基础的土方开挖

E.某框架结构人工挖孔桩的土方开挖

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第11题

下列选项中,不作为确定土方边坡坡度依据的是()。

A.土质及挖深

B.使用期

C.坡上荷载情况

D.工程造价

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