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[多选题]

旅游企业评估招聘效果所常用的指标,主要包括()。

A.新员工满意度

B. 新员工流动率

C. 新员工事故发生率

D. 工作表现

答案
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更多“旅游企业评估招聘效果所常用的指标,主要包括()。A. 新员工满意度B. 新员工流动率C. 新员工事”相关的问题

第1题

旅游企业评估招聘结果所常用的指标,主要包括()。

A.新员工满意度

B.招聘完成比

C.新员工流动率

D.招聘录用比

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第2题

饭店评估招聘效果所常用的指标,主要包括()。

A.新员工满意度

B. 新员工流动率

C. 新员工事故发生率

D. 工作表现

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第3题

招聘效果评估是企业招聘活动的第一个环节。()
招聘效果评估是企业招聘活动的第一个环节。()

A.正确

B.错误

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第4题

招聘效果评估是企业招聘活动的最后一个环节。()
招聘效果评估是企业招聘活动的最后一个环节。()

A.正确

B.错误

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第5题

招聘效果评估不利于了解企业招聘活动的整体情况和人员录用情况。()
招聘效果评估不利于了解企业招聘活动的整体情况和人员录用情况。()

A.正确

B.错误

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第6题

招聘效果评估主要包括()

A.招聘结果评估

B.招聘流程评估

C.招聘部门及人员评估

D.招聘工作评估

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第7题

企业完成人员招聘工作后应对()和录用人员进行评估。

A:招聘成本

B:招聘部门

C:招聘效果

D:招聘成绩

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第8题

招聘效果评估是企业招聘活动的最后一个环节,是对整个招聘活动的回顾和总结,不仅有助于检验招聘工作的有效性,提高招聘质量,降低招聘费用,改进今后的招聘工作,而且可以完善企业经营,提高企业整体绩效,有利于企业更好地发展。()
招聘效果评估是企业招聘活动的最后一个环节,是对整个招聘活动的回顾和总结,不仅有助于检验招聘工作的有效性,提高招聘质量,降低招聘费用,改进今后的招聘工作,而且可以完善企业经营,提高企业整体绩效,有利于企业更好地发展。()

A.正确

B.错误

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第9题

衡量一个目的地旅游发展状况的常用指标主要包括()

A.旅游人次

B. 旅游收入

C. 旅游形象

D. 旅游动机

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第10题

下面几点中()属于社会效益指标

A.旅游总人次

B.旅游投资回收期

C.旅游投资效果系数

D.旅游企业人均营业收入

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第11题

旅游零售商是相对于放游批发商而言的,属于旅游批发商组织链的上游企业,主要承担旅游批发商的
"包价旅游产品"零售业务。()

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