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[主观题]

文案调查是一种()调查法,是通过查阅、检索、()、()、()、()等多种手段和方式收集相关()资料的调查方法。

文案调查是一种()调查法,是通过查阅、检索、()、()、()、()等多种手段和方式收集相关()资料的调查方法。

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更多“文案调查是一种()调查法,是通过查阅、检索、()、()、()、()等多种手段和方式收集相关()资料的调查方法。”相关的问题

第1题

()是通过与调查对象面对面交谈,从而收集材料的一种调查方法。

A.文献法

B.观察法

C.问卷法

D.访谈法

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第2题

间接调查法包括以下哪个()?

A.访问法

B.观察法

C.实验法

D.文案调查法

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第3题

()就是研究者通过问卷、谈话、座谈等多种方式和手段,对小学语文教学的实际情况进行的有计划地、周密地、系统地了解和收集材料的一种方法。

A.实地观察法

B.现状调查法

C.文献法

D.访谈法

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第4题

在自然发性的条件下进行事实考察的一种方法是:()

A.访谈法

B.问卷法

C.观察法

D.调查法

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第5题

网络直接调研法是调查者通过互联网直接收集二手资料的方法。()
网络直接调研法是调查者通过互联网直接收集二手资料的方法。()

T、对

F、错

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第6题

在教育研究中,通过改变某些条件引起被试的某种变化是()。

A.观察法

B.实验法

C.调查法

D.个案研究法

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第7题

下列哪一种调查也被称为”非正式调查”()

A.描述性调查

B. 因果关系调查

C. 探索性调查

D. 文案调查

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第8题

()是通过采用心理量表,通过干预前测和后测,进行对比分析,从而对于学校心理健康教育的效果作出评估

A.调查法

B.观察法

C.测验法

D.问卷法

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第9题

工作任务分析法是一种非常正规的培训需求调查方法,它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距,结论可信度高。()
工作任务分析法是一种非常正规的培训需求调查方法,它通过岗位资料分析和员工现状对比得出员工的素质差距,结论可信度高。()

A.正确

B.错误

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第10题

基于一定的事实依据和调查材料,通过总结和归纳,形成新的理论解释的研究方法是()

A.比较研究法

B.历史研究法

C.规范研究法

D.实证研究法

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第11题

()是一种高度集约的经营方式,在瑞士和北欧许多地方一直持续至今,森林资源的连续清查和其他定期调查都是在此基础上发展起来的。
()是一种高度集约的经营方式,在瑞士和北欧许多地方一直持续至今,森林资源的连续清查和其他定期调查都是在此基础上发展起来的。

A.材积平分法

B.面积轮伐法

C.检查法

D.龄级法

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