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[主观题]

智能家电是具有自动检测、控制、调节等能力的家用电器。()

智能家电是具有自动检测、控制、调节等能力的家用电器。（)

A.正确

B.错误

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发布时间：2022-12-01

更多“智能家电是具有自动检测、控制、调节等能力的家用电器。()”相关的问题

第1题

（)是一种自动化的机器，所不同的是这种机器具备一些与人或生物相似的智能能力，如感知能力、规划能力、动作能力和协同能力，是一种具有高度灵活性的自动化机器。

A、编程机器人

B、智能机器人

C、感官机器人

D、专用机器人

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第2题

智能控制系统具有仿人的智能，有较高的处理复杂性、不确定性问题的能力。()

智能控制系统具有仿人的智能，有较高的处理复杂性、不确定性问题的能力。（)

A.正确

B.错误

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第3题

（)是指将应聘者置于一种紧张的氛围中，面试官提问一些富有压力的刁难性或攻击性的提问，来考察应聘者的压力承受能力、情绪调节能力以及应变和解决问题的能力等。

A、行为面试

B、压力面试

C、集体面试

D、情境面试

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第4题

计算机工作过程中，存储的指令序列指挥和控制计算机进行自动、快速信息处理，灵活、方便、易于变更，这使计算机具有（）

A.高速运算能力

B.极大的通用性

C.逻辑判断能力

D.自动控制能力

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第5题

运动智能是运动员总体竞技能力的重要组成部分。()

运动智能是运动员总体竞技能力的重要组成部分。（)

A.正确

B.错误

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第6题

以下属于信息智能和拓展技术的是()。

A.EDI技术

B. 智能控制技术

C. 视频监控技术

D. 车牌识别

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第7题

下列关于人力资源管理者应具备的素质中,说法不正确的是()。

A.专业知识指人力资源管理人员要掌握与人力资源管理所承担的各类职能活动有关的知识,具备设计和制定各种人力资源制度、方案及政策的能力

B.人力资源管理的工作与公司的业务并没有直接的联系,因此人力资源管理者不需要具备业务知识

C.实施能力包括很多具体的项目,例如沟通协调能力、分析判断能力、组织能力、计划能力、应变能力等

D.人力资源管理人员必须具有良好的道德品质,要以公正的态度来进行工作,不能将个人因素牵扯进工作,工作中要遵守职业道德,不能违背职业操守

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第8题

被控对象的数学模型是（)。

A.控制系统特性分析的基础

B.自动控制系统运行的基础

C.自动检测的基础

D.自动操作调整的基础

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第9题

()构成了人力资源能力的两个基本方面。

A.体能

B. 学习能力

C. 智能

D. 技能

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第10题

具有调节汗孔开合作用的气是（）。

A.元气

B.宗气

C.营气

D.卫气

E.脏腑之气

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第11题

学习策略可以从以下几个方面进行描述（)。

A.学习策略是学习方法或技能

B.学习策略是学习的调节和控制技能

C.学习策略是内隐的学习规则系统

D.学习策略是学习方法和学习的调节控制的统一体

E.学习策略是元认知策略

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