下列关于劳动纪律的说法正确的有()。
A.劳动纪律是企业经营者管理权的一项内容
B.劳动纪律是劳动合同的必备条款
C.劳动纪律的效力来自于国家的强制性规定
D.劳动纪律的内容可视为是劳动合同的具体化
A.劳动纪律是企业经营者管理权的一项内容
B.劳动纪律是劳动合同的必备条款
C.劳动纪律的效力来自于国家的强制性规定
D.劳动纪律的内容可视为是劳动合同的具体化
第1题
A.劳动纪律是企业经营者管理权的一项内容
B.劳动纪律是劳动合同的法定必备条款
C.劳动纪律与职业道德性质相同
D.劳动者严重违反劳动纪律,用人单位可单方解除劳动合同
第3题
A.制定劳动规章制度属于企业的自主权
B.劳动纪律是劳动合同的必备内容
C.劳动者严重违反劳动纪律用人单位可以单方面解除劳动合同
D.在劳动关系消灭以后,劳动纪律的效力随之消失
E.劳动纪律不能违反有关的法律法规
第4题
A.它与劳动纪律是同一个概念的不同表述
B.它是用人单位的单方法律行为
C.它规范的只是劳动者的劳动行为
D.它的效力比劳动合同高
第6题
A、必须同网同价
B、主要用来保证市场参与者固定成本的回收
C、任何情况下都应由国家制定
D、它是上网电价的一部分
第7题
A、必须有市场竞争产生
B、一般由调峰机组的运行成本决定
C、市场条件下它的变化频率一般比容量电价大
D、它是上网电价的一部分
第8题
A、对作业产生的原因进行分析
B、对作业执行的情况进行分析
C、对作业执行的结果进行分析
D、目标是增加产量
第11题
A、语素是最小的语法单位
B、语素的特点是不能再被分割为更小的音义结合体
C、汉语中的语素绝大部分是单音节的,也有少数是双音节或多音节的
D、语素的功用是构成词