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[多选题]

很多因素都可能促使企业文化创新,其中主要的因素有()

A.企业家管理水平的提高

B. 企业家经营观念的转变

C. 企业职工素质的提高

D. 企业资本重组

答案
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更多“很多因素都可能促使企业文化创新,其中主要的因素有()A. 企业家管理水平的提高B. 企业家经营”相关的问题

第1题

很多因素都可能促使企业文化创新,其中主要的因素有()

A.企业家管理水平的提高

B. 企业家经营观念的转变

C. 企业职工素质的提高

D. 企业资本重组

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第2题

把文化注入团队是个长期持久的工作,需要管理者坚持并采取的具体行动有()。

A.重视和倡导团队文化建设,正确认识团队文化理论的内容和功能,积极倡导建设有自身特色的团队文化

B.表里如一,信守不渝,促使团队价值理念真正被广大员工所接受、认同

C.坚持不断学习、借鉴他人的优秀文化,以虚心好学的态度求得企业文化的丰富和完善

D.发挥创造作用,保持创新意识

E.以文化建设为重,经营管理居后

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第3题

在很多情况下,促使政府实施规制的,或者是被规制者本身,或者是其他有可能从中获益的个人或机构。这种理论叫()

A.俘虏理论

B.公共利益论

C.部门利益论

D.规制无用论

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第4题

学术规范的目的和作用主要在于()

A.促进学术交流

B.增进学术积累

C.加强学术创新

D.促使学术保密

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第5题

美国默瑟管理咨询公司对.300多次企业并购进行了调查,结论是大约2/3的公司并购以失败而告终,双方企业文化不
能很好融合是其中一个重要的因素。( )
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第6题

企业品牌符号元素有很多,其中最重要的是品牌名称和()。

A品牌文化

B品牌内涵

C品牌创新

D品牌标志

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第7题

从提纲构思所用的方法看,可根据客观事物变化发展的规律来考虑。在这种方法下,构思过程中需思考如下问题:论文主要是针对存在的什么问题而写的?问题存在的原因是什么,包括哪些影响因素?问题该如何解决?前人做了哪些研究?分析的立足点是什么?可能得出哪些主要结论?研究有何创新点?现实与理论意义何在?论文用什么方法来研究?有何政策含义或建议?()
从提纲构思所用的方法看,可根据客观事物变化发展的规律来考虑。在这种方法下,构思过程中需思考如下问题:论文主要是针对存在的什么问题而写的?问题存在的原因是什么,包括哪些影响因素?问题该如何解决?前人做了哪些研究?分析的立足点是什么?可能得出哪些主要结论?研究有何创新点?现实与理论意义何在?论文用什么方法来研究?有何政策含义或建议?()

从提纲构思所用的方法看,可根据客观事物变化发展的规律来考虑。在这种方法下,构思过程中需思考如下问题:论文主要是针对存在的什么问题而写的?问题存在的原因是什么,包括哪些影响因素?问题该如何解决?前人做了哪些研究?分析的立足点是什么?可能得出哪些主要结论?研究有何创新点?现实与理论意义何在?论文用什么方法来研究?有何政策含义或建议?()

A、错误

B、正确

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第8题

轨道交通能耗评价指标体系中需考虑很多的要素,其中包括()。

A.铁路节能坡采用比例

B.旅客因素

C.车站要素

D.季节要素

E.驾驶员因素

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第9题

轨道交通能耗评价指标体系中需考虑很多的的要素,其中包括()

A.铁路节能坡采用比例

B.旅客因素

C.车站要素

D.季节要素

E.驾驶员因素

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第10题

影响一个国家地方政府层级的因素很多,历史传统、政治体制、社会经济发展水平等都在一定程度上发挥作用,而现实的政治需要往往发挥直接影响。()
影响一个国家地方政府层级的因素很多,历史传统、政治体制、社会经济发展水平等都在一定程度上发挥作用,而现实的政治需要往往发挥直接影响。()

A.正确

B.错误

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