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[单选题]

公务员张某因1年内连续旷工累计超过30天而导致国家公职关系消灭,这一法律事实属于()

A.退休

B.辞职

C.辞退

D.开除

答案
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更多“公务员张某因1年内连续旷工累计超过30天而导致国家公职关系消灭,这一法律事实属于()”相关的问题

第1题

公务员旷工或无正当理由逾期不归多久就可以辞退()。

A.连续超过15天

B.连续超过30天

C.一年内累计超过15天

D.一年内累计超过30天

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第2题

公务员如出现下列哪种情况,单位有权将其辞退()。

A.旷工或因公外出、请假期满,无正当理由逾期不归连续超过7天,或者1年内累计超过30天的

B.所在机关调整、撤销或合并的

C.不胜任现职工作的

D.连续两年年度考核被确定为不称职的

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第3题

旷工或是无正当理由逾期不归连续超过()天,或是一年内累计超过()天的公务员,可以辞退。

A.5,10

B.10,15

C.15,20

D.15,30

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第4题

下列情形可以辞退的有()。

A.连续两年不称职的,不胜任出错职又不接受其他安排的

B.因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的

C.旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或一年内累计超过30天的

D.不履行国家公务员义务,不遵守国家公务员纪律,经多次教育仍无转变,又不宜给予开除处分的

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第5题

可以在以下情况辞退公务员的是()。

A.连续两年被确定为不称职的

B.无故旷工累计30天

C.其身体不好不能坚持正常工作但同意调职

D.不遵守国家公务员纪律

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第6题

《公务员法》规定的辞退有( )。

A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的

B.不能胜任现职工作,又不接受其他安排的

C.因所在单位调整、撤销合并或缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的

D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的

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第7题

公务员法规定,公务员被辞退的条件之一是旷工或无正当理由逾期不归连续超过()

A、10天

B、12天

C、15天

D、20天

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第8题

根据国家公务员制度有关规定,下列各项中符合辞退条件的是()。

A.连续两年考核被确定为不称职的

B.一年内连续旷工超过10天的

C.一年考核被确定为不称职的

D.夫妻双方在同一单位工作的

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第9题

按照《公务员法》的规定,下列可以辞退公务员的情形是()。

A.在年度考核中,被确定为不称职的

B.因公致残,被确认部分丧失工作能力的

C.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十天的

D.不胜任现职工作,又不接受合理安排的

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第10题

某财政局对旷工超过30天的工作人员王某予以辞退,王某不服,他能采取的救济手段是()。

A.可以提起诉讼,也可以提起申诉

B.只能提起诉讼

C.只能提起申诉

D.申请复议

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第11题

下列哪一做法符合有关公务员管理的法律法规规定?()

A.县公安局法制科科员李某因2003年和2005年年度考核不称职被辞退

B.小王2009年5月通过公务员考试进入市法院工作,因表现突出于2010年1月转正

C.办事员张某辞职离开县政府,单位要求他在离职前办理公务交接手续

D.工商局工作人员田某对单位的开除决定不服向县人事局申诉,在申诉期间工商局应当保留田某的工作

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