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[多选题]

平衡记分把企业使命和战略转化成目标与测量度，然后通过( )这几个战略层面组织起来。

A.财务战略层面

B.客户战略层面

C.内部业务战略层面

D.创新战略层面

E.账务战略层面

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发布时间：2022-12-04

更多“平衡记分把企业使命和战略转化成目标与测量度，然后通过（)这几个战略层面组织起来。 A．财务战略层面 B．客”相关的问题

第1题

平衡记分卡的作用有()

A.确定战略方向，并就组织目标进行沟通，达成一致

B.能够及时有效的解决来自外部客户抱怨的问题，为客户提供超出其期望值的产品和服务，达到提高客户满意度

C.把战略变成可实现、可度量的指标，并对指标进行排序，保证企业整体和局部的行动与战略目标和年度目标一致

D.指标的分解、部署、执行、反馈和持续改进

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第2题

（）指企业的根本性质与存在的目的或理由，说明企业的经营领域、经营思想，为企业目标的确立与战略的制定提供依据。

A.企业远景

B.企业使命

C.企业目标

D.企业战略

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第3题

制定战略计划的步骤包括（)。

A.确定公司使命

B.制定目标企业

C.设计业务组合

D.规划营销和其他功能战略

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第4题

企业应从哪个方面找到环境和机会与自己组织资源之间的平衡。()

A.方向和目标

B.约束与政策

C.计划与指标

D.战略与技术

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第5题

（）的目的就是要了解企业所处的战略环境，掌握各环境因素的变化规律和发展趋势，为制定战略打下良好的基础。

A.$明确企业当前使命、目标和战略

B.$外部环境分析

C.$内部条件分析

D.$重新评价企业的使命和目标

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第6题

通常战略计划强调企业使命、战略和重要比率关系，一般只包括少数高度概括的目标，并不涉及各部门、各单位的预算具体目标。（)

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第7题

战略集合转移法是把组织的总战略看成一个“（)”，包括使命、目标、战略以及其他战略变量。

A.信息变量

B.信息集合

C.信息常量

D.战略常量

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第8题

以下哪一个活动不属于战略选择的主要工作？()

A.产生战略方案

B. 评价战略方案

C. 明确企业当前的使命、目标和战略

D. 最终选出供执行的满意战略

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第9题

企业战略管理的过程一般分为（)阶段。

A.确定企业使命

B.主要目标

C.战略分析

D.战略选择

E.战略实施

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第10题

在企业总体战略策划中，处于企业目标体系最高层次的是()

A.企业的宗旨

B.企业的使命

C.企业的目标

D.企业的最高领导层

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