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[主观题]

管理幅度与管理层次之间的关系是（)。

A、正比例关系

B、无比例关系

C、结构比例关系

D、反比例关系

答案

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发布时间：2022-12-05

更多“管理幅度与管理层次之间的关系是（)。”相关的问题

第1题

简述管理幅度与管理层次之间的关系。

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第2题

管理幅度与管理层次互相制约，它们之间存在的数量关系是（)。

A反比例

B正比例

C没有比例

D正相关

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第3题

要贯彻统一指挥的原则，必须特别处理好以下几方面的关系？（)

A.直线部门和职能部门之间的关系

B.正职与副职的关系

C.不同管理层次之间的关系

D.管理层次与幅度之间的关系

E.权责利之间的关系

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第4题

政府管理的幅度除了在管理规模一定的情况下，与管理层次的划分有之间的关系外，在实际过程中，还会受到以下因素的影响()

A.政府管理工作人员的素质

B. 政府工作的内容与性质

C. 政府管理的信息沟通过程

D. 政府管理环境的变迁

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第5题

管理幅度与管理层次的关系是()。

管理幅度与管理层次的关系是（)。

A.管理幅度大，管理层次多

B.管理幅度大，管理层次少

C.管理幅度小，管理层次少

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第6题

管理层次与管理幅度的关系是()

A.等比关系

B.毫无关系

C.正比例关系

D.反比例关系

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第7题

规模一定时，管理幅度与管理层次成正比的关系。即层次越多，幅度越大;层次越少，幅度越小。（)

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第8题

管理层次与管理幅度的关系是()。

A.反比

B.正比

C.没关系

D.等比

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第9题

管理层次与管理幅度的关系是()

A.正比例关系

B.反比例关系

C.等比关系

D.毫无关系

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第10题

在被管理者的工作量固定为6的情况下，管理幅度与管理层次将发生如下的变化：如管理层级为一级，被管

理单位人数为6，领导单位或人数为1，如图1；如管理层次设两级，第一级被管理单位或人数为3，第二级被管理单位或人数为6，每两个单位或人数被一个单位或人数管理，如图2。

试分析：以上情形表明在同一个行政组织系统中管理层次和管理幅度之间的关系存在何种规律？该规律对实际的行政管理有何启示？

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第11题

企业组织的层次与管理幅度的关系是（)。（2003年6月三级真题)A．管理幅度越大，管理层次越多B．管

企业组织的层次与管理幅度的关系是()。(2003年6月三级真题)

A．管理幅度越大，管理层次越多

B．管理幅度越大，管理层次越少

C．管理幅度越大，管理层次可能越多

D．管理幅度越大，管理层次可能越少

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