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[单选题]

在面试过程中，考官不应该()。

A.创造融洽的气氛

B.让应聘者了解单位等现实状况

C.决定应聘者是否被录用

D.了解应聘者对知识技能和非智力素质

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发布时间：2022-12-06

更多“在面试过程中，考官不应该（)。A、创造融洽的气氛B、让应聘者了解单位等现实状况C、决定应聘者是否被”相关的问题

第1题

在面试过程中，考官应该做到()。(2007年11月三级真题)

A.让应聘者充分理解和尊重自己

B.创造一个融洽的会谈气氛

C.让应聘者了解应聘单位的情况

D.了解应聘者的知识和技能

E.决定应聘者是否通过本次面试

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第2题

在面试过程中，应聘者通常希望()。(2007年5月三级真题)

A.创造融洽的会谈气氛

B.充分了解自己所关心的问题

C.被理解、尊重，被公平对待

D.决定是否愿意到该单位工作

E.有足够时间向考官展示自己的能力

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第3题

在面试过程中，不需要对考官进行培训。（)

在面试过程中，不需要对考官进行培训。()

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第4题

在面试过程中，面试考官始终处于主导地位。()

在面试过程中，面试考官始终处于主导地位。（)

A.错误

B.正确

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第5题

面试考官应消除应聘者的紧张情绪，创造轻松、友好的氛围的面试实施阶段是( )。

A.关系建立阶段

B.导入阶段

C.核心阶段

D.确认阶段

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第6题

在（)中，有些面试内容会作统一要求，有些内容则不作统一要求，面试考官可以向被面试者提出另外一些比较随机的问题，使得面试考官在面试过程中具有一定的自主权，做到面试的结构性与灵活性相结合。

A.情境化结构面试

B.小组面试

C.半结构化面试

D.结构化面试

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第7题

在正式面试阶段，面试考官应该（)。（2004年11月二级真题)A．密切注意应聘人员的行为和反应B．在面

在正式面试阶段，面试考官应该()。(2004年11月二级真题)

A．密切注意应聘人员的行为和反应

B．在面试过程中应保持严肃认真的气氛

C．要尊重应聘者，在应聘者回答问题时不要插问

D．在面试过程中要将所有观察到的信息全部记录下来

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第8题

关于半结构化面试，表述错误的有（)。

A.该种面试得到了越来越广泛的运用

B.可以做到面试的结构性与灵活性相相合

C.面试考官在面试过程中具有一定的自主权

D.评分模式固定

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第9题

下列属于面试中应聘者的目标的是()。

A.希望被公平对待、决定是否愿意到该单位工作

B.创造融洽的会谈气氛

C.充分了解自己所关心的问题

D.有充分的时间向考官说明自己具备的条件

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第10题

面试过程控制主要是指在面试过程中，考官根据面试的目的对被测试者回答问题的过程进行了干预。（)

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第11题

根据面试技巧，以下面试考官的做法中，不正确的是（)。A．面试前做好允分的准备B．面试过程中察言

根据面试技巧，以下面试考官的做法中，不正确的是()。

A．面试前做好允分的准备

B．面试过程中察言观色

C．尽量使面试气氛严肃认真

D．认真倾听，适当发表结论性意见

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