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（请给出正确答案）
[多选题]
关于劳动合同被确认无效后的法律后果，下列说法正确的有（)。
A.无过错的劳动者可以选择劳动合同解除或继续存续
B.无过错的用人单位可以选择劳动合同解除或继续存续
C.劳动关系即行终止
D.劳动合同自始无效
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A.无过错的劳动者可以选择劳动合同解除或继续存续
B.无过错的用人单位可以选择劳动合同解除或继续存续
C.劳动关系即行终止
D.劳动合同自始无效
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更多“关于劳动合同被确认无效后的法律后果，下列说法正确的有()。”相关的问题
第1题
A.经被代理人追认后，视为有权代理
B.被代理人知道他人以本人名义实施民事行为而不作否认表示的，视为有权代理
C.善意相对人有理由相信代理人有代理权的，被代理人应当承担代理的法律后果
D.无权代理行为视同无效民事行为，并产生与之相同的法律后果
第2题
A.用人单位上级主管部门
B.劳动争议仲裁委员会
C.企业劳动争议委员会
D.人民法院
第3题
A.人民法院受理宣告公民死亡案件后，应当发出寻找下落不明人的公告，公告期间为一年
B.公告期间届满，人民法院应当根据被宣告死亡的事实是否得到确认，作出宣告公民死亡的判决或者驳回申请的判决
C.被宣告死亡的公民重新出现，经本人或者利害关系人申请，人民法院应当作出新判决，撤销原判决
D.公民被宣告死亡的法律后果与自然死亡的后果基本相同
第4题
团体保险合同的无效由人民法院或仲裁机构依法确认，无效合同的法律后果导致合同不存在法律约束力，不受法律的保护，保险合同当事人之间不再享有任何权利、承担任何责任。()
A.正确
B.错误
第5题
A.劳动合同条款中约定的劳动报酬低于最低工资标准的，那么此合同，整体无效。
B.劳动合同条款中约定劳动者出现工伤，用人单位概不负责，此条款无效。
C.无效劳动合同由劳动者和用人单位双方共同确认。
D.对劳动合同的无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
第7题
经营者所采取的不正当竞争行为在法律上被宣布为无效，该行为所产生的法律后果也被宣布为无效。( )
第8题
A.最低工资法是国家制定的最低工资标准的法律
B.用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准
C.当事人在劳动合同中约定的最低报酬低于最低工资额时，其工资部分视为无效。
D.最低工资标准是指单位劳动时间的最低工资数额
第9题
A.张三已交付的保费甲公司不再退还
B.张三还未交的部分保费无须再交付，已交部分由保险公司退还
C.如保险公司已给付张三保险金，张三应退还保险公司
D.张三与甲保险公司的权利义务即消失
E.如保险公司已给付张三保险金，张三无须返还
第10题
A.法定代理人的被代理人都是无诉讼行为能力或限制行为能力的人
B.法定代理人在诉讼中所实施的行为和发生的诉讼事件的法律后果与当事人所实施的行为和发生的诉讼事件的法律后果相同
C.法定代理人与诉讼当事人在诉讼上具有相同的诉讼地位
D.法定代理人与当事人都属于诉讼参加人的范畴
