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（请给出正确答案）
A.个险首年期交+分散型短险*10%
B.长险首年标保+短期意外险*10%+短期健康险*2%（不含政策性业务）
C.大期交+大短险*5%
D.长险首年标保+大短险*10%
答案
长险首年标保+短期意外险*10%+短期健康险*2%（不含政策性业务）
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第1题
A.个险：月均长险举绩40人，确保4-12月累计长险举绩360人次
B.个险：月均长险举绩45人，确保4-12月累计长险举绩405人次
C.个险：月均长险举绩50人，确保4-12月累计长险举绩450人次
D.个险：月均长险举绩54人，确保4-12月累计长险举绩486人次
第2题
A.地市及区县支公司班子成员最高可奖励1.75个月工资
B.省级及地市本部事业部部门级人员，完成保费预算目标，奖励0.75个月工资；完成保费挑战目标，奖励1.5个月工资
C.地市助贷险部参照区县支公司半年专项激励方案执行
D.省级及地市本部非事业部部门级人员按事业部部门级人员的平均标准进行奖励
E.地市班子副职分管多个事业部或兼任下级机构的，按权重分别计算奖励工资月数，奖励最多不超过1.5个月工资
第5题
A.4月-12月，至少还需新增首年标保150万元
B.4月-12月，至少还需新增首年标保180万元
C.4月-12月，至少还需新增首年标保220万元
D.4月-12月，至少还需新增首年标保250万元
第6题
A.市县两级主要负责人考核本市/县（区）公司整体过程指标；分管副职考核相应分管部门的过程指标；地市兼任区县级机构主要负责人的班子副职考核兼任机构整体过程指标
B.市县两级主要负责人考核本市/县（区）公司整体过程指标；分管副职考核相应分管部门的过程指标；地市兼任区县级机构主要负责人的班子副职按权重考核相应分管部门及兼任机构整体过程指标
C.市县两级主要负责人考核本市/县（区）公司整体过程指标；分管副职由地市指定考核指标；地市兼任区县级机构主要负责人的班子副职考核兼任机构整体过程指标
第7题
A.0.150.10.10.05
B.0.30.150.20.1
C.0.20.150.10
第8题
A．完整性
B．综合性
C．可评估性
D．责任性
E．可接受性
第10题
A.50，10
B.10，60
C.10，50
