题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
通过创设与拟招聘岗位相关的情境,置应聘者于其中,根据应聘者在此种情境下的行为表现和回答问题的情况来测试应聘者是否适合某一岗位的方法属()。
A.情境面试
B.压力面试
C.无领导小组讨论
D.角色扮演
答案
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A.情境面试
B.压力面试
C.无领导小组讨论
D.角色扮演
第2题
A.错误
B.正确
第5题
下列哪一个不是熟人介绍招聘的特点:
A. 一旦聘用,离职率较低
B. 费用较低
C. 对应聘者情况不够了解
D. 没有正确答案
第7题
A、行为面试
B、压力面试
C、集体面试
D、情境面试
第8题
A.错误
B.正确
第9题
A.培养小学生行为的目的性,减少其行动的盲目性
B.培养儿童良好的行为习惯,从生活入手培养意志品质
C.有意识地为学生创设克服困难的情境,使学生在克服困难的过程中,锻炼各种意志品质
D.培养小学生自我控制、自我调节的能力