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[多选题]

西方国家公务员制度的运行机制主要有()

A.两官分治前提下的职位分类机制

B.为公服务机制

C.功绩导向机制

D.公务员权利和义务的法律保障机制

答案

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发布时间：2022-12-03

更多“西方国家公务员制度的运行机制主要有（)A、两官分治前提下的职位分类机制B、为公服务机制C、功绩”相关的问题

第1题

西方国家公务员制度有哪些主要特点？

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第2题

西方国家公务员制度的特点有（)。

A.实行政治中立

B.公务员对政党负责

C.公务员的任用、培训侧重于“才”

D.实行两官分途

E.公务员形成独立的利益集团

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第3题

西方国家公务员制度是（）年在英国正式确立的

A、1870年

B、1853年

C、1883年

D、1893年

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第4题

（)是依法由行政机关的首长或主管部门经过考察，直接任命相应人员以某种领导职务的制度。在西方国家，这一制度一般适用于政务类公务员。

A.考任制

B.选任制

C.委任制

D.聘任制

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第5题

西方国家的文职官员阶层承继于公务员，是公务员发展到资本主义阶段的必然结果。()

西方国家的文职官员阶层承继于公务员，是公务员发展到资本主义阶段的必然结果。（)

A.正确

B.错误

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第6题

西方国家的时效制度相对于东方国家来讲更长。（)

西方国家的时效制度相对于东方国家来讲更长。()

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第7题

西方国家的时效制度相对于东方国家来讲更长。()

西方国家的时效制度相对于东方国家来讲更长。（)

A.错误

B.正确

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第8题

西方国家认为中国的制度有正式制度和非正式制度之分，以下形式不属于非正式制度的是？

A.传统

B. 习惯

C. 法律

D. 伦理道德

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第9题

西方国家官员制度中，政务官的最突出特征是()

A.强制性

B.地位高

C.选举上台

D.党派性

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第10题

西方国家官员制度中，政务官的最突出特征是()

A.选举上台

B.强制性

C.地位高

D.党派性

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第11题

西方国家文官制度的核心价值或基本精神是()。

A.竞争择优

B.职位常任

C.政治中立

D.功绩制

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