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[主观题]

在评价中心的报告撰写过程中,要知道反馈时要注意具体而不流于宽泛,同时要聚焦于行为,而不是()。

在评价中心的报告撰写过程中,要知道反馈时要注意具体而不流于宽泛,同时要聚焦于行为,而不是（)。

A.推理分析

B.客观评价

C.主观评价

D.面谈或指教

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发布时间：2022-12-01

更多“在评价中心的报告撰写过程中,要知道反馈时要注意具体而不流于宽泛,同时要聚焦于行为,而不是()。”相关的问题

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B.支付网关

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第2题

对员工绩效结果的评价方法与工具包括（)。

A.人才评价中心

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第3题

下列关于MBNQA表述错误的是（)。

A.评价标准以经营成果为中心

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第4题

人才评价中心技术的特点包括（)。

A.标准化的数据收集与评判过程

B.工作情境模拟

C.多维度、多角度、多层次的测评

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E.多名受过训练的评价人

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第5题

人性化原则是班级管理评价要以人为中心，评价双方相互理解、平等、双赢。()

人性化原则是班级管理评价要以人为中心，评价双方相互理解、平等、双赢。（)

A.错误

B.正确

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第6题

教学过程中的评价属形成性评价。()

教学过程中的评价属形成性评价。（)

A.正确

B.错误

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撰写纪要时，把会议的内容或议定事项，进行综合概括，按照逻辑关系将内容分成若干部分，每个部分写一个方面的内容。这种写法属于（)

A.分项式写法

B.发言式写法

C.分总式写法

D.综述式写法

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第8题

对应聘者的录用评估中比较科学的方法是（)

A、主观判断法

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D、小组讨论法

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第9题

述职报告以()为中心，重点表明履行职责的态度、效果和能力。

A.成绩

B.问题

C.经验

D.职责

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第10题

“国家药品不良反应监测中心”设在（）

A.中国药品生物制品检定所

B.国家食品药品监督管理局药品评价中心

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D.国家食品药品监督管理局安全监管司

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第11题

2016年大学公共管理学期末考试第二大题第1小题答案

1.在1776年撰写《国富论》的学者是()。

A. 亚当·斯密 B.凯恩斯

c. 胡德 D.施蒂文·科思

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