题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。
A、一年
B、两年
C、三年
D、四年
答案
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A、一年
B、两年
C、三年
D、四年
第2题
T.对
F.错
第3题
A.正确
B.错误
第4题
A.加班加点工作额外获得的劳动收入
B.发表专业论文获得的稿费
C.用人单位发放的生活困难补助费
D.用人单位发放的劳保工作服和劳保手套
第5题
A、事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的
B、本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的
C、病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的
D、本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的
第7题
A.因确认劳动关系发生的争议
B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
C.追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议
D.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议
第8题
A.人民银行总行负责制定统一的支付结算制度
B.政策性银行、商业银行组织、管理、协调本行内的支付结算
C.人民银行分行负责组织、协调、管理、监督本辖区的支付结算工作
D.人民银行支行负责组织、管理、协调本行内的支付结算
第9题
A.正确
B.错误
第10题
A劳动者提出订立固定期限劳动合同
B严重违反用人单位规章制度
C严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损失
D被依法追究刑事责任