2006年7月1日起,企业工资支出的税前扣除标准调整为人均每月( )元。
A.800
B.2000
C.1600
D.1260
A.800
B.2000
C.1600
D.1260
第1题
A.4%
B.8%
C.20%
D.5%
第2题
2007年7月地方税务局对招待所进行税收检查,发现该所在2006年存在以下问题:
(1)部分客房收入200000元未入账。
(2)向非金融机构借款的利息支出80000元全部计入了费用(金融机构同类、同期贷款利息为60000元)。
(3)期间费用中包括广告支出50000元,市容、环保、卫生罚款30000元,业务招待费40000元。(林某取得的工资收入未申报缴纳个人所得税)
附:对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用的税率见表7—1。
表7—1
对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用税率表
级数 | 全年应纳税所得额 | 税率(%) | 速算扣除数 |
1 | 不超过5000元 | 5 | 0 |
2 | 超过5000~10000元的部分 | 10 | 250 |
3 | 超过10000~30000元的部分 | 20 | 1250 |
4 | 超过30000~50000元的部分 | 30 | 4250 |
5 | 超过50000元的部分 | 35 | 6750 |
要求:
第4题
A.0
B.5
C.15
D.20
第5题
A.20%计发
B.15%计发
C.缴费每满1年计发1%
D.30%计发
第6题
某法律咨询事务所(非合伙企业)于2004年7月1日开业,当年实现利润80万元(无纳税调整事项)。预计2005年、2006年每年的利润额可达150万元。根据税法规定,这类新办企业可享受两年免税优惠。
分析要求:该事务所在2004—2006年,共计应缴多少所得税(税率33%)?如果让你为其进行税务筹划,该事务所选择何月开业可节税?为什么?
第7题
A.企业因雇用临时工、实习生所实际发生的费用,不属于工资薪金支出,不得在企业所得税前扣除
B.企业拨缴的工会经费,不超过工资、薪金总额2.5%的部分准予扣除,超过的部分准予结转以后纳税年度扣除
C.企业发生的职工福利费没有单独设置账册准确核算的,经税务机关责令限期改正逾期仍未改正的,其职工福利费不得在税前扣除
D.集成电路设计企业和符合条件软件企业的职工培训费用,应单独进行核算并按实际发生额在计算应纳税所得额时扣除
第10题
A.13417.5
B.17890
C.28974
D.32049.2
第11题
若小强将原企业的工商登记改变为个体工商户,则2006年小强应纳个人所得税额为()元。
A.13417.5
B.17890
C.28974
D.32049.2