题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
员工劳动合同到期需提前()发起续签申请
A.1天
B.一个半月
C.当天
答案
B、一个半月
A.1天
B.一个半月
C.当天
B、一个半月
第2题
A.劳动者有权拒绝低于原劳动合同约定条件的续签合同,用人单位需支付经济补偿金
B.连续续签两次固定期限的劳动合同后,再次续签劳动合同,需签定无固定期限劳动合同
C.对于保密性强、专业技术要求高的岗位,应通过续签,用无固定期限劳动合同稳定员工
D.企业用工可采取一年一签劳动合同,合同到期再续签,避免人力资源闲置
第5题
A.7天
B.30天
C.15天
D.45天
第7题
A.《约谈记录表》
B.《员工廉洁承诺书》
C.《供应商廉洁承诺书》
D.《比价单》
第8题
A.长建公司与赵某签订到期可续签的一年期劳动合同
B.长建公司从赵某每月工资中提取 5%作为员工集体福利费
C.珠江公司要求赵某缴纳 5000元岗位责任保证金
D.珠江公司告知赵某无权参加本公司工会
第9题
A.10工作日
B.10日
C.15个工作日
D.15日